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　　12月12日，比亞迪員工接到一份內部通知：自通知下發(fā)之日起，全體員工開(kāi)始實(shí)行每周雙休制。由此，比亞迪每月可節省下上千萬(wàn)元成本。據稱(chēng),這僅是比亞迪近期一系列變相減產(chǎn)、壓縮成本措施中的最新一項。據《每日經(jīng)濟新聞》調查，近期受金融危機沖擊，包括比亞迪、富士康等代工巨頭的訂單都受到影響，而它們也采取各種措施“過(guò)冬”。

　　“內部通知”：周六加班變雙休

　　12月15日上午，有關(guān)比亞迪將降薪、減產(chǎn)、調整人員結構“過(guò)冬”的消息在互聯(lián)網(wǎng)上迅速傳播。

　　消息稱(chēng)，12月12日，比亞迪員工接到一份內部通知：自通知下發(fā)之日起，全體員工每周實(shí)行雙休制。據悉，早先比亞迪多數事業(yè)部往往在周六需要加班。一份計算比亞迪最新縮減成本策略的資料分析指出，如果加班費按平均500元/月·人計算，比亞迪2萬(wàn)余名電子、汽車(chē)工程師減少加班，由此每月可節省成本超過(guò)1000萬(wàn)元。

　　在上述消息公布前，關(guān)于比亞迪不少代工業(yè)務(wù)訂單減少已經(jīng)成為行業(yè)內公開(kāi)的說(shuō)法。公開(kāi)消息還稱(chēng)，“比亞迪第一事業(yè)部金屬廠(chǎng)被放假的人數估計占30%左右，涉及上千人。具體方式是放假一個(gè)月，期間沒(méi)有工資�！�

　　12月15日下午，《每日經(jīng)濟新聞》記者來(lái)到深圳龍崗坪山的比亞迪集團總部，這時(shí)一輛大型貨車(chē)正緩緩開(kāi)出，滿(mǎn)載比亞迪F3汽車(chē)。一位比亞迪采購部門(mén)員工對記者說(shuō)：“壓力太大了，而且薪金又降了。以前能拿三四千元，現在只有2000多元了�！�

　　12月15日傍晚，記者趕到比亞迪寶龍廠(chǎng)區。一位來(lái)自湖北的小伙子向記者透露，以前公司實(shí)行大小周休息制度(雙周雙休，單周單休)，現在全部雙休，有的部門(mén)干脆放假，“大家都是出來(lái)打工的，多掙錢(qián)就好�，F在有的員工想加班都不行了�！�

　　他給記者算了一筆賬：“我是今年進(jìn)的比亞迪，剛開(kāi)始來(lái)的時(shí)候績(jì)效獎金是25%，好一點(diǎn)的可以有33%(績(jì)效獎金=績(jì)效獎金比例×基本工資)，前不久公司號召 ‘共進(jìn)退’，現在我只有17%了，這一塊就降低幾百元。加班工資也沒(méi)得拿�！�

　　與這位小伙子同宿舍的另外一位員工說(shuō)：“我們部門(mén)以前12個(gè)人，現在分為三個(gè)小組，每個(gè)小組都輪流放假一個(gè)月。放假的時(shí)候就只能拿到950元的基本工資了�！�

　　比亞迪：僅取消周六加班

　　昨日，比亞迪新聞發(fā)言人王建鈞接受了《每日經(jīng)濟新聞》記者的電話(huà)采訪(fǎng)，王建鈞表示，比亞迪沒(méi)有裁員，也沒(méi)有裁員的計劃，集團沒(méi)有降薪，“只是取消周六加班，實(shí)行周六周日雙休制”。

　　《每日經(jīng)濟新聞》(以下稱(chēng)NBD)：比亞迪為何在此時(shí)實(shí)行雙休制？

　　王建鈞：根據市場(chǎng)狀況進(jìn)行必要的人力資源調配是企業(yè)正常的人力資源行為。取消了周六的加班，實(shí)行雙休是很正常的。

　　NBD：比亞迪在實(shí)施降薪么？績(jì)效獎金標準下降到了17%？

　　王建鈞：集團沒(méi)有降薪，只是取消周六加班，實(shí)行周六周日雙休制。關(guān)于業(yè)績(jì)獎，這是隨著(zhù)各個(gè)企業(yè)的業(yè)績(jì)和經(jīng)營(yíng)情況來(lái)定的。

　　NBD：比亞迪汽車(chē)生產(chǎn)有進(jìn)行減產(chǎn)嗎？

　　王建鈞：金融危機下，比亞迪受影響的是IT部分，汽車(chē)產(chǎn)業(yè)群并沒(méi)有減產(chǎn)。

　　NBD：有員工稱(chēng)寶龍廠(chǎng)區(IT為主)之前有三萬(wàn)人，現在只有兩萬(wàn)多人了？

　　王建鈞：具體有多少人我不知道，但是比亞迪沒(méi)有裁員，也沒(méi)有裁員的計劃，比亞迪不會(huì )在這個(gè)時(shí)候裁員。受金融危機的影響，IT受影響較大，我們將提供盡可能多的崗位，穩定職工隊伍。

　　NBD：現在公司在實(shí)施輪流放一個(gè)月的“無(wú)薪假”？

　　王建鈞：各事業(yè)部根據自己的情況進(jìn)行員工的調休，企業(yè)的員工都應該與企業(yè)共進(jìn)退。企業(yè)已經(jīng)承擔了大部分可以承擔的，一部分人放假并不影響他在本企業(yè)的發(fā)展。

　　NBD：現在訂單大概下了滑多少呢？怎么去保留崗位呢？

　　王建鈞：至于訂單的下滑，現在沒(méi)辦法告知，一切以公告為準。而且IT部分隨著(zhù)整個(gè)形勢好轉，很快會(huì )恢復起來(lái)。比亞迪為了大量保留崗位，原來(lái)加班的現在不加班了。(翟敏)