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　　中新網(wǎng)1月7日電 國資委副主任黃淑和7日在央企負責人業(yè)績(jì)考核會(huì )議上表示，國資委決定從2010年開(kāi)始在中央企業(yè)全面推行經(jīng)濟增加值考核。

　　1月7日，國務(wù)院國資委召開(kāi)中央企業(yè)負責人經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)考核工作會(huì )議，貫徹落實(shí)中央經(jīng)濟工作會(huì )議和中央企業(yè)負責人會(huì )議精神，總結2009年中央企業(yè)負責人經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)考核工作，學(xué)習貫徹新的業(yè)績(jì)考核辦法，部署2010年和第三任期業(yè)績(jì)考核工作，全面推行經(jīng)濟增加值考核，推動(dòng)中央企業(yè)提高價(jià)值創(chuàng )造能力和科學(xué)發(fā)展水平。國資委副主任黃淑和出席會(huì )議并作重要講話(huà)。

　　黃淑和指出，國資委決定從2010年開(kāi)始在中央企業(yè)全面推行經(jīng)濟增加值考核，進(jìn)一步引導中央企業(yè)更加注重資本使用效率,提高發(fā)展質(zhì)量；更加注重做強主業(yè)，調整優(yōu)化結構；更加注重風(fēng)險防控，實(shí)現平穩較快發(fā)展；更加注重可持續發(fā)展，增強國際競爭力。中央企業(yè)要繼續在“抓改革、調結構、提質(zhì)量、控風(fēng)險、增實(shí)力”上狠下功夫，充分發(fā)揮業(yè)績(jì)考核的導向作用，實(shí)現價(jià)值創(chuàng )造的新飛躍。