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　　記者9日從深圳市政府召開(kāi)的最低工資標準調整方案新聞發(fā)布會(huì )上獲悉，從7月份起深圳特區內外最低工資標準統一上調為1100元／月。

　　深圳市人力資源和社會(huì )保障局局長(cháng)王敏介紹說(shuō)，經(jīng)深圳市政府五屆一次常務(wù)會(huì )議審定，深圳市全日制就業(yè)勞動(dòng)者最低工資標準為1100元／月；非全日制就業(yè)勞動(dòng)者小時(shí)最低工資標準：9.8元／小時(shí)。據了解，現行最低工資標準為2008年制訂，特區內為1000元／月、特區外為900元／月。

　　王敏說(shuō)，深圳市自1994年實(shí)施《深圳經(jīng)濟特區最低工資條例》以來(lái)，特區內外最低工資一直實(shí)行差異標準，寶安、龍崗兩區實(shí)行低于特區的最低工資。近日，國務(wù)院批復同意將深圳經(jīng)濟特區范圍擴大到深圳全市，一體化的行政管理體制要求深圳市工資政策的一致和統一。這次調整是最低工資立法以來(lái)首次消除了深圳市最低工資政策的特區內外差異，適應了全市一體化發(fā)展的要求。

　　這次調整是在2009年應對金融危機期間最低工資標準沒(méi)有調整的情況下，綜合2009年和2010年的情況做出的調整，調整幅度適中，平均增幅15.8%，調整后深圳市的最低工資標準在全國仍保持較高水平。

　　據悉，深圳市經(jīng)濟30年來(lái)一直保持高速發(fā)展，相對來(lái)說(shuō)，深圳市近800萬(wàn)外來(lái)勞動(dòng)者的工資收入仍然偏低，最低工資占上年在崗職工平均工資的比重從1992年的58.6%下降到目前的30%左右，深圳市的最低工資調整幅度落后于經(jīng)濟發(fā)展和居民收入提高速度。

　　王敏說(shuō)，此次全市實(shí)行統一的最低工資標準，寶安、龍崗從900元提高到1100元，調整幅度較大，短期內可能會(huì )導致部分勞動(dòng)密集型企業(yè)面臨人工成本增加的壓力，但必須看到深圳市各區統籌、協(xié)調、一體化發(fā)展是大勢所趨。希望這類(lèi)企業(yè)以此次最低工資標準的調整為契機，通過(guò)加快技術(shù)創(chuàng )新和產(chǎn)業(yè)結構升級，來(lái)提高企業(yè)的核心競爭力，推動(dòng)深圳市的經(jīng)濟再次騰飛。(吳俊)