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一些基層干部認為,中國人的心理承受能力是強的,收入分配差距拉大,還是處在可承受的范圍,不應該有什么大驚小怪。甚至有干部認為,現在收入問(wèn)題只是在企業(yè)內部與資方有些矛盾,很難形成大規模事件。一些地方把廉價(jià)勞動(dòng)力作為招商引資的重要條件,在提高勞動(dòng)者報酬上積極性不高,各地都有“比低”而不是“攀高”的心理。一些干部甚至說(shuō),控制力量在自己手中,出不了什么大亂子。
基層干部稱(chēng)國人心理承受能力強,收入差距大出不了大亂子,被稱(chēng)作是“沒(méi)什么大不了論”,也就是說(shuō),收入差距、貧富差距對當下社會(huì )來(lái)說(shuō)不是一個(gè)問(wèn)題,而之所以不是一個(gè)問(wèn)題,就在于基層干部認為我國公眾心理承受力強。
用收入差距考量公眾心理承受力是一個(gè)什么樣的問(wèn)題?在筆者看來(lái),其中的悖謬明顯可見(jiàn),但是,能成為不少干部的認識,就值得引起重視。
用收入差距考量公眾心理承受力是認識的偏差和對社會(huì )不公的有意識遮蔽。在我國市場(chǎng)經(jīng)濟迅速發(fā)展的今天,群體貧富分化日益明顯,階層差距日益加大,社會(huì )分層的加速和貧富懸殊的拉大不可避免地導致相對剝奪感的增加。有數據顯示,城鎮居民高收入組的收入增長(cháng)顯著(zhù)快于低收入組,最富有的10%家庭與最貧窮的10%家庭人均可支配收入差距將超過(guò)8倍,有六成城鎮居民的人均可支配收入達不到平均水平。對此,一般的認識是收入差距將導致居民產(chǎn)生的相對剝奪感,并且很容易對整個(gè)社會(huì )的發(fā)展造成不利影響,是對社會(huì )公正的極大傷害。加之,人們對收入差距的不滿(mǎn)已經(jīng)是不爭的事實(shí),隱藏其后的本質(zhì)就是社會(huì )上存在著(zhù)相當嚴重的社會(huì )分配不公。
用收入差距考量公眾心理承受力,在筆者看來(lái),還有政績(jì)的誘因。盡管收入差距已經(jīng)成為社會(huì )問(wèn)題,但是,對貧富差距解決的好壞乃至重視程度如何,在很大程度上,并不能直接轉換為基層干部的政績(jì)符號,相反,那些招商引資工作是官員政績(jì)的重要籌碼,由此,就出現了“沒(méi)什么大不了論”。
“沒(méi)什么大不了論”是對社會(huì )心理失衡的熟視無(wú)睹。20世紀90年代以來(lái)隨著(zhù)社會(huì )結構轉型和體制轉型的急劇推進(jìn),利益分化和資源積聚的態(tài)勢日益明顯。社會(huì )利益群體之間的收入和財富差距越拉越大,社會(huì )上出現了暴富階層。但改革初期得到一些利益的邊緣群體和弱勢群體日益成為改革代價(jià)的承擔者,底層社會(huì )正在形成。
必須看到,在“沒(méi)什么大不了論”之下,有不少個(gè)體正在把自己的弱勢地位和社會(huì )因素聯(lián)系起來(lái),感到自身利益相對受損,具有強烈的社會(huì )分配不公正、不公平感以及相對剝奪感和社會(huì )不滿(mǎn)感,而政府作為公共權力機構、全社會(huì )的代表,自然會(huì )成為社會(huì )弱者的相對剝奪感、分配不公感以及對立情緒、逆反心理和群體意識的發(fā)泄對象。轉型時(shí)期少數人的非法暴富、某些官員的灰色收入等問(wèn)題,也會(huì )使部分群眾發(fā)生誤解。在這樣的前提下,如果任由“沒(méi)什么大不了論”蔓延,就意味著(zhù)社會(huì )將失去公正,這必然造成社會(huì )心理失衡。
學(xué)者認為:“收入分配問(wèn)題,早一些時(shí)間解決可能沒(méi)有實(shí)力,太晚時(shí)間解決可能錯失很多機會(huì ),導致問(wèn)題積重難返,現在解決這個(gè)問(wèn)題正是時(shí)候!币虼,用收入差距考量公眾心理承受力,在筆者看來(lái)就是社會(huì )的陷阱,而要直面這個(gè)陷阱還要注意到一個(gè)事實(shí):對收入分配不公可能引發(fā)風(fēng)險的認識逐層衰減,是一個(gè)十分危險的事情。
或許,只有到了解決收入差距也能成為官員的政績(jì)符號的時(shí)候,所謂“沒(méi)什么大不了論”才能消失,才能跳出“對收入分配不公可能引發(fā)風(fēng)險的認識逐層衰減”怪圈。(朱四倍)
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【編輯:楊威】 |
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