
中新網(wǎng)沈陽(yáng)7月15日電(記者 沈殿成)沈陽(yáng)沃爾瑪百貨有限公司工會(huì )代表與公司行政方多次協(xié)商,于7月14日晚正式召開(kāi)集體協(xié)商會(huì )議,達成一致簽訂了沈陽(yáng)沃爾瑪百貨有限公司集體合同。
沃爾瑪在中國經(jīng)營(yíng)100多家分公司,沈陽(yáng)沃爾瑪公司在這100多家分公司中第一個(gè)簽訂了集體合同,實(shí)現了中國工會(huì )推動(dòng)沃爾瑪公司在中國境內建立企業(yè)與職工利益共商公決機制。
本次簽訂的集體合同對“勞動(dòng)報酬、工資增幅、帶薪休假、社會(huì )保險、勞動(dòng)保護”等必備條款做出了明確規定,其主要內容有:
工資增幅。雙方同意2008年員工工資平均比2007年增長(cháng)8%以上;2009年,工資比2008年再增長(cháng)8%以上;每年12月,公司與工會(huì )集體協(xié)商下一年度員工工資平均增長(cháng)幅度。
工資標準。員工最低工資高于沈陽(yáng)市政府規定的最低工資標準。
另外,對依法實(shí)行帶薪休假、社會(huì )保險、加班工資等事項都做出了明確規定。
此次集體協(xié)商會(huì )議之后,沃爾瑪工會(huì )將召開(kāi)職工代表大會(huì ),審議通過(guò)集體合同草案。職代會(huì )通過(guò)后,即報當地勞動(dòng)行政部門(mén)審查備案,履行相應的法定程序。
沈陽(yáng)市總工會(huì )主席鞠秀禮表示,沈陽(yáng)沃爾瑪百貨有限公司簽訂集體合同,其意義不亞于沃爾瑪工會(huì )組織成立,兩年前沃爾瑪成立工會(huì )是企業(yè)員工依法的自主選擇,現在簽訂集體合同是企業(yè)與工會(huì )合作的成果。
鞠秀禮同時(shí)表示,沈陽(yáng)沃爾瑪簽訂集體合同,表明沃爾瑪企業(yè)遵守勞動(dòng)合同法的真誠態(tài)度,展示了中國工會(huì )依法維護職工權益,起到了企業(yè)與工會(huì )互利合作的導向和示范作用。(完)

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