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　　為爭取加班費和社保費與廠(chǎng)鬧翻

　　應聘10多家廠(chǎng)沒(méi)有一家肯錄用

　　工廠(chǎng)向行業(yè)協(xié)會(huì )遞交了“黑名單”

　　黑名單指其“職業(yè)道德淪喪”

　　廠(chǎng)家直言不錄取“黑名單”上的人

　　在珠寶行業(yè)已經(jīng)做了12年的阿海(化名)，因為向廠(chǎng)方討要合法權益未果后離職，不料竟被趕進(jìn)一條“死胡同”：從去年年底到現在多次應聘，10多家珠寶廠(chǎng)居然沒(méi)有一家肯用他。原來(lái)，阿海已經(jīng)被工廠(chǎng)列入了“黑名單”，并且通過(guò)行業(yè)協(xié)會(huì )傳達給了所有廠(chǎng)家。

　　昨日，阿海給記者看了這份黑名單的其中一頁(yè)，其上榜的理由是“挪用員工簽名，要求公司給予經(jīng)濟補償，職業(yè)道德淪喪”。阿海稱(chēng)，這份黑名單上至少有數十人，他們找工作時(shí)無(wú)一例外全部被拒之門(mén)外。

　　昨日上午，阿海與另外兩名工友，帶著(zhù)各種證據材料，在番禺一家珠寶廠(chǎng)大門(mén)前向記者講述了他們的遭遇。阿海稱(chēng)，他是江西人，在番禺珠寶行業(yè)已經(jīng)干了12年了，去年12月離職之前，他是沖壓線(xiàn)執模部的主管，手下最多時(shí)有20多人，工資每月3500元。

　　“去年因為加班費和社保費的問(wèn)題，與廠(chǎng)里發(fā)生了矛盾�！卑⒑７Q(chēng)，去年底開(kāi)始，廠(chǎng)里開(kāi)始裁減員工，本來(lái)700人的工廠(chǎng)到現在只剩下不到300人。工廠(chǎng)采取單獨“培訓”等各種手段逼工人們選擇自動(dòng)離職，以規避解除合同應付的補償。為了爭取自己應得的加班費和社保費用，阿海曾和工友們一起將工廠(chǎng)的問(wèn)題反映到勞動(dòng)部門(mén)，也正因為如此，他們屢次受到工廠(chǎng)的打擊報復。直到最后，他和其他工人不得不離開(kāi)工廠(chǎng)，大部分人至今沒(méi)有拿到補償。

　　與阿海同一批離職的阿輝和阿建，也都有著(zhù)類(lèi)似遭遇，他們都嘗試過(guò)尋找新的工作，但是每次見(jiàn)工時(shí)，發(fā)現用人單位都對他們“知根知底”，有些工廠(chǎng)一看他們的身份證就直接下了“逐客令”。

　　“我們最近才知道，廠(chǎng)里已經(jīng)將我們這些工人列入了黑名單，并傳真到廠(chǎng)商會(huì )，廠(chǎng)商會(huì )又將這些名單發(fā)給了各個(gè)工廠(chǎng)�！卑⒑Ｏ蛴浾叱鼍吡怂麄兿朕k法弄到的一張“黑名單”復印件，這份名單抬頭寫(xiě)著(zhù)“××送往珠寶廠(chǎng)商會(huì )黑名單”，登記日期為2009年1月3日，上面有4位工人的姓名、性別、身份證號、身份證地址和原來(lái)所在部門(mén)。

　　在“事件”一欄中，廠(chǎng)方對此四人“上榜”的解釋是：“為達到離職后獲得經(jīng)濟補償的目的，離職前利用職務(wù)之便以其他理由欺騙員工在白紙上簽名，離職后挪用員工簽名以全體員工狀告公司為名，要求公司給予經(jīng)濟補償金，現正仲裁排期中，職業(yè)道德淪喪！”

　　細心的阿海還將他找工時(shí)的談話(huà)錄了音，記者從錄音中明確地聽(tīng)到，某首飾廠(chǎng)的工作人員對阿海說(shuō)：“你已經(jīng)在商會(huì )的黑名單上了，我們公司對所有在珠寶商會(huì )黑名單上的人，一律不招聘�！�

　　與阿海同在黑名單上的其他幾位工友，都已經(jīng)因為實(shí)在找不到工作離開(kāi)了廣州，只有他還在無(wú)奈地堅持。