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　　“一個(gè)是我的遠方親戚，他要晉副高，去年就該晉的，因為沒(méi)有論文，結果沒(méi)成，后來(lái)就讓我幫他寫(xiě)一篇，幾乎每個(gè)星期都要催幾回；另一個(gè)是我朋友的同事，他要晉小教高級，論文舍不得掏錢(qián)買(mǎi)，省教育報每篇500元版面費也不愿意付�！苯處煿澢跋�，河南南陽(yáng)某農村小學(xué)的劉老師終于松了口氣，他“幫忙”寫(xiě)作的兩篇“艱巨”的論文完成了。

　　“同一個(gè)學(xué)校，同時(shí)開(kāi)始教書(shū)，又是同齡人，因為職稱(chēng)不同受到的待遇可能相差很多，大家能不爭著(zhù)搶嗎？僧多粥少，論文是個(gè)硬指標。東拼西湊的、雇槍手的、拉關(guān)系的、與編輯套近乎的、出高價(jià)買(mǎi)版面的……五花八門(mén)的現象存在也就不奇怪了�！眲⒗蠋熣f(shuō)。

　　剛加入教師隊伍的首都師范大學(xué)畢業(yè)生小霞，在實(shí)習期間也有件“耿耿于懷”的事。一個(gè)負責高二教學(xué)的教研組長(cháng)開(kāi)會(huì )的時(shí)候，給學(xué)生大談特談“舞弊可恥”，轉過(guò)身就私下里央求小霞幫著(zhù)弄篇教學(xué)論文，還要能發(fā)表在公開(kāi)刊物上。

　　“走上工作崗位才知道這并不是個(gè)別現象，職稱(chēng)隔幾年才評一次，同事競爭又很激烈，有些老師到了一定年齡如果不評上職稱(chēng)就會(huì )有很多生活方面的壓力，發(fā)論文又是死規定，可是老師們都以教課為主，哪有科研的精力和條件？只能舞弊，抄或者找人代寫(xiě)�！毙∠颊f(shuō)，中小學(xué)教師為什么非要有論文才能晉級呢？

　　據了解，山東省青島市在2007年1月出臺了新規，教師沒(méi)論文也能評職稱(chēng)。教師可以提供公開(kāi)發(fā)表的論文或者自己撰寫(xiě)的代表自己教育教學(xué)水平的經(jīng)驗總結、研究報告或經(jīng)驗交流材料，作為評審參考依據之一。

　　青島市主管教育的副市長(cháng)王修林表示，中小學(xué)教師職稱(chēng)評定，應該淡化論文，強化教學(xué)。

　　海南省今年7月也決定從2008年起，在中專(zhuān)、中小學(xué)教師中級和高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評審工作中，對提交的教育教學(xué)論文繼續堅持數量和質(zhì)量要求，但論文發(fā)表與否不再作硬性規定。

　　但是在全國很多地方，中小學(xué)職稱(chēng)評定中的論文“硬杠杠”仍然頑固地橫在教師們的心頭。

　　鄉村教師王大有直到退休前兩年才拿到高級職稱(chēng)，原因就在科研論文。王老師覺(jué)得教師的本分就是把課教好，別的不用太在意。直到同事一個(gè)個(gè)升了職稱(chēng)漲了工資，王老師才憋不住去找了校長(cháng)，校長(cháng)兩手一攤，“你沒(méi)有硬貨(公開(kāi)發(fā)表的論文)，我怎么推薦？”

　　中國青年報社調中心通過(guò)騰訊網(wǎng)，對51488名教師進(jìn)行的一項調查發(fā)現，27.6%的教師認為職稱(chēng)問(wèn)題給他們帶來(lái)了繁重壓力，19.7%的教師認為發(fā)表科研論文給他們造成重壓。

　　中國教育學(xué)會(huì )中小學(xué)整體改革委員會(huì )理事長(cháng)呂敏說(shuō)，“中小學(xué)教師評職稱(chēng)必須發(fā)科研論文引起的爭論由來(lái)已久，是老問(wèn)題了，但是問(wèn)題似乎越來(lái)越嚴重，為論文而論文，造假的老師越來(lái)越多�！�

　　“中小學(xué)教師不是理論工作者，不是科研人員，老師們的主要任務(wù)是安下心把孩子們教好，給國家培養人才，有時(shí)間當然可以總結總結經(jīng)驗，也不一定要發(fā)表在刊物上，工作心得、教學(xué)體會(huì )都可以作為評定參考�！眳蚊粽f(shuō)，各種指標和規劃讓教育有些地方走樣了，各地進(jìn)行一些不同的改革和試驗很好，還是要讓教育回歸本源，遠離利益紛爭。(汪東亞)