◎專(zhuān)家對策
園長(cháng)重視,規劃職業(yè)前景
針對目前男教師的窘迫處境,教育界人士呼吁,要讓男幼師這個(gè)職業(yè)繼續留存,除了提高待遇之外,還應該為男老師們的發(fā)展創(chuàng )造條件,讓他們有自己的用武之地,這樣,“出逃”的現象才會(huì )少一些。
浦東東方幼兒園是滬上為數不多的招聘2個(gè)以上男教師的幼兒園,迄今為止,該幼兒園有4位男幼師,而且一位也沒(méi)有“流走”過(guò)。其中三個(gè)小伙娶了本園的三位漂亮女老師,這段佳話(huà)被他們笑稱(chēng)為“肥水不流外人田”。
諸君是2003屆華東師大第一個(gè)學(xué)前教育本科男畢業(yè)生,這根“獨苗”差點(diǎn)被某事業(yè)單位搶走。但6月1日生日的他因為真心喜歡孩子,也希望在幼教領(lǐng)域做點(diǎn)事情,于是接受了東方幼兒園園長(cháng)毛美娟的邀請。
第一年1000多元的月薪,周?chē)恍┤瞬焕斫獾哪抗庖苍?jīng)讓他想到過(guò)轉行。但是和孩子在一起他就開(kāi)心,而且園長(cháng)也為他量身定制了職業(yè)發(fā)展規劃,讓他看到了希望,最后堅持下來(lái),一干就是7年。而且還娶到了同園的美女同事,婚前,他向未來(lái)丈母娘許諾,雖然現在買(mǎi)不起房,但婚前先買(mǎi)一輛車(chē),生孩子前一定買(mǎi)好房子。他的諾言一一兌現,去年,諸君的新房到手,今年他們準備生個(gè)小寶寶。
該園還特地設立了 “男教師津貼”,雖然錢(qián)不是很多,但幾位男老師也感覺(jué)到了領(lǐng)導對他們的重視。
學(xué)前教育課程勿太女性化
眼下尚在高校中打磨的未來(lái)男幼師也提出了他們的想法,兩名華師大前教育系男生正著(zhù)手向學(xué)校提出課程修改方案的建議。他們表示,如今高校學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)中的基礎課程比較客觀(guān),男女生都適合,但是技能課方面就讓男學(xué)生顯得比較尷尬,如舞蹈課、鋼琴課、十字繡之類(lèi)的內容就讓他們比較為難。如果能增加如武術(shù)、動(dòng)畫(huà)制作等技能培訓就比較好。
在學(xué)前教育系,男生仿佛“大熊貓”般稀有,但即使這樣,每年也不是所有的男畢業(yè)生都會(huì )進(jìn)入幼兒園,所以男老師更顯珍貴。學(xué)前教育的男生們呼吁,希望社會(huì )糾正對男幼師能力不高的看法,也希望提高男幼師的待遇,讓他們安心地在這片天地里耕耘,給更多孩子帶來(lái)陽(yáng)剛之氣。
◎園方觀(guān)點(diǎn)
幼兒園太需要陽(yáng)剛氣
“現在的孩子,尤其是男孩子,越來(lái)越偏向于女性化,嬌氣、霸道,缺乏意志力和獨立性,這不能不說(shuō)與男教師缺失有關(guān)!睎|方幼兒園園長(cháng)毛美娟說(shuō)。
中福會(huì )幼兒園男老師黃丹華表示,男老師不僅能影響孩子,還能影響女老師,比如,在上戶(hù)外活動(dòng)課的時(shí)候,女老師從原來(lái)比較柔弱的教態(tài),慢慢開(kāi)始轉變成豪爽的帶有陽(yáng)剛之氣的教態(tài),反而更令孩子們喜歡。作為男老師來(lái)說(shuō),保持自我的陽(yáng)剛和自信是在幼兒園的立足之本。
也正因為這樣,越來(lái)越多的示范園和一級園開(kāi)始招聘男老師,思南路幼兒園、中福會(huì )幼兒園、宋慶齡幼兒園、南京西路幼兒園等滬上名園幾乎都有男老師,甚至一些早教中心也開(kāi)始引進(jìn)男老師。
不少幼兒園園長(cháng)都認為,男教師在體育、藝術(shù)、科技方面都很有特長(cháng),而且男老師在教學(xué)中會(huì )更多地放手讓孩子去做,這對培養孩子的獨立思維很有好處!澳欣蠋煵灰欢ㄒ,一個(gè)園兩三個(gè)就好。 ”
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