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　　受金融風(fēng)暴的影響，大學(xué)生的求職心態(tài)越來(lái)越平和。在上周六進(jìn)行的大連2008大中專(zhuān)畢業(yè)生暨秋季人才招聘大會(huì )上，記者發(fā)現，六成以上的大學(xué)生可以接受2000元以下的起步工資，“趕緊簽一個(gè)再說(shuō)”成為很多學(xué)生的現實(shí)愿望。

　　“連我父母都說(shuō)，管他什么單位賺多少錢(qián)，先找一個(gè)地方就行，總比畢業(yè)后在家里閑著(zhù)強�！币晃粊�(lái)自沈陽(yáng)的大四學(xué)生向記者坦言�！拔乙粋�(gè)姐姐去年參加工作后感覺(jué)特別不順心，一直想換個(gè)公司，結果今年金融風(fēng)暴一來(lái)，單位裁員，她再也不提辭職的事情了。我父母說(shuō)，姐姐是前車(chē)之鑒，這種形勢下，不要挑揀了，有一個(gè)去處就比失業(yè)在家強�！边|師中文專(zhuān)業(yè)的一個(gè)女生滿(mǎn)臉愁容。而據大連人才服務(wù)中心市場(chǎng)部相關(guān)人員介紹，受金融危機的影響，較去年同期，用人單位少了三成左右。

　　大學(xué)生迫切找工作，不計較薪金待遇，企業(yè)應該是收益方？“不是這樣，去年我們公司簽約的四個(gè)大學(xué)生主動(dòng)辭職了三個(gè)，工作能力欠缺是一方面，抱怨較多是主要原因。簽約時(shí)，大家都說(shuō)不計較待遇，有個(gè)工作的平臺就行。但真正就職之后，低薪水就成了繞不過(guò)去的‘坎’，1300元左右的工資，去掉租房子、吃飯和買(mǎi)衣服等消費，確實(shí)剩不下多少，幾名大學(xué)生熬兩個(gè)月就不行了�！蔽挥谖鲘弲^良玖國際寫(xiě)字間內一個(gè)小型公司的老板決定，今年的招聘計劃里，將新員工的起步工資升為1800元�！胺駝t，我好不容易將大學(xué)生培養成手，他們就跳槽了，公司就成了培養人才的免費基地�！�

　　對此，水產(chǎn)學(xué)院人力資源教師周磊建議：“大學(xué)生不要一看見(jiàn)機會(huì )就把自己‘賣(mài)’出去，起碼應該是自己所喜歡的，這是對企業(yè)的負責，更是對自己的負責。是否忠誠，是用人單位很強調的重要品質(zhì)�！�(曲琦)