貿易、工業(yè)、零售消費領(lǐng)域人才需求疲軟,南方人才市場(chǎng)上月數據顯示
4月,半街風(fēng)雨半街晴。沉悶的低氣壓同樣籠罩著(zhù)這個(gè)月的職場(chǎng)。無(wú)論是現場(chǎng)招聘還是網(wǎng)絡(luò )帶來(lái)的訊息,都顯示著(zhù)4月的才市與3月相比,只能是乏善可陳:個(gè)別行業(yè)和崗位的局部微調難掩疲態(tài)。
近期出爐的廣州第一季度經(jīng)濟統計數據顯示,貿易、工業(yè)和零售消費是影響經(jīng)濟的三大主要因素。透過(guò)4月的求職形勢分析,種種跡象表明:面對這樣的經(jīng)濟大環(huán)境,相關(guān)企業(yè)對人才的需求持續低迷,招聘更加謹慎。
隨著(zhù)畢業(yè)日期的臨近,高校應屆畢業(yè)生的去向漸漸塵埃落定。在今年求職大軍輾轉尋求出路的征途中,“揾工難”一直成為最強音。來(lái)自南方人才市場(chǎng)的4月才市數據顯示,企業(yè)的招聘需求明顯兩極分化:大專(zhuān)及以下,碩士及以上,都是比較受歡迎的群體,供求關(guān)系基本保持平衡;而應屆本科生明顯供過(guò)于求,他們中的一些人成為求職沙場(chǎng)上不折不扣的“弱者”。
網(wǎng)絡(luò )求職
市場(chǎng)銷(xiāo)售類(lèi)職位最多
南方人才網(wǎng)發(fā)布數據顯示,從3月23日至4月17日,共有2732家企業(yè)發(fā)布了85320個(gè)職位,求職人數達125336人。其中,招聘應屆生的企業(yè)有459 家,崗位數3639個(gè),招聘應屆高校畢業(yè)生的崗位數與去年同期相比大約持平。應屆高校畢業(yè)生求職者有32328人,較去年同期上升約10%。而從前程無(wú)憂(yōu)、中華英才網(wǎng)及智聯(lián)招聘三大求職獵頭網(wǎng)站由3月19日至4月17日搜索的數據顯示,20類(lèi)行業(yè)、20種工作崗位提供的職位數分別為11374個(gè)和 108691個(gè),與3月提供的職位總數相比,略有下降。
綜合四大求職網(wǎng)站數據,招聘崗位中,市場(chǎng)銷(xiāo)售/營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)人才最為企業(yè)青睞,提供職位數量達58054個(gè),位居排行榜榜首。計算機硬/軟件及IT服務(wù)與行政/后勤/人事分別以總職位數13110個(gè)與9502個(gè)占據第二、三位。
招聘行業(yè)中,以計算機硬/軟件及IT服務(wù)、互聯(lián)網(wǎng)與電子商務(wù)、金融/證券及快速消費品等四大行業(yè)為代表的“第一軍團”只在細微排名上有所調整,牢牢占據著(zhù)前五位置。
招聘崗位中,情況大抵類(lèi)似,銷(xiāo)售、市場(chǎng)、計算機硬/軟件及IT、行政/后勤及財務(wù)/審計等類(lèi)別仍然把持“重頭”。其中,四大網(wǎng)站的市場(chǎng)和銷(xiāo)售類(lèi)提供的總職位數達到58969個(gè)。
現場(chǎng)求職
行政類(lèi)人才供過(guò)于求
據中國南方人才市場(chǎng)提供的數據顯示,3月23日至4月11日期間,共舉辦了48場(chǎng)現場(chǎng)招聘會(huì ),參加招聘會(huì )的企業(yè)共4574家次,提供的崗位數為 36331個(gè),進(jìn)場(chǎng)求職人數為88440人次,參會(huì )企業(yè)主要來(lái)自珠三角地區。提供的職位主要集中在市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi),其次是房地產(chǎn)/土建類(lèi),然后是金融/經(jīng)濟 /貿易類(lèi)、工業(yè)/工廠(chǎng)類(lèi)、技工類(lèi)。而求職者則以行政/人事類(lèi)、市場(chǎng)銷(xiāo)售/營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)為主。從數據來(lái)看,供過(guò)于求的職位類(lèi)別主要集中在行政人事類(lèi)及計算機類(lèi),而供不應求的職位則以市場(chǎng)銷(xiāo)售/營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)最為明顯。
學(xué)生求職
本科生就業(yè)形勢嚴峻
受?chē)H金融危機的影響,今年初各類(lèi)企業(yè)的招聘需求、參加招聘會(huì )頻率等均有所下降,用人單位對高校畢業(yè)生的需求放緩,但進(jìn)入三四月份,各類(lèi)企業(yè)的招聘需求逐漸增加,非公有制單位特別是民營(yíng)企業(yè)依然是畢業(yè)生的需求大戶(hù)。雖然如此,用人單位對高校畢業(yè)生的需求卻沒(méi)有相應增加,反而有所減少。
根據現場(chǎng)及網(wǎng)絡(luò )招聘數據統計,南方人才網(wǎng)求職本科學(xué)歷的占25%,本科以下占74%,碩士及博士為1%。而在企業(yè)的招聘當中,對本科生的需求卻只有 10%,本科以下的高達89%,碩博士為1%?梢(jiàn),本科生明顯供過(guò)于求,碩博士相對供求較為平衡,而本科以下的需求則極為旺盛。本科畢業(yè)生的就業(yè)將更加困難、更加嚴峻。3月23日至4月17日,通過(guò)南方人才網(wǎng)發(fā)布的招聘應屆生的企業(yè)有459家,崗位數3639個(gè),招聘應屆高校畢業(yè)生的崗位數與去年同期相比大約持平。應屆高校畢業(yè)生求職者有32328人,較去年同期上升約10%。在中國南方人才市場(chǎng)舉辦的日常招聘會(huì )中,參會(huì )的應屆生約占7%,但日常招聘會(huì )提供的應屆畢業(yè)生崗位相當少。
-分析
人才市場(chǎng)仍在等待回暖
日前,廣州市統計局發(fā)布的一系列數據表明,第一季度外貿、工業(yè)經(jīng)濟和社會(huì )消費形勢不樂(lè )觀(guān)。廣州經(jīng)濟近期內的走勢如何?從3—4月的才市可以稍見(jiàn)端倪。
外貿方面,據統計,1—2月廣州進(jìn)出口總值同比下降23.5%,累計實(shí)現商品進(jìn)出口總值87.03億美元,增速比上年同期回落37.6個(gè)百分點(diǎn)。金融海嘯帶來(lái)的影響在外貿領(lǐng)域體現得最為直接。而3—4月,廣州地區企業(yè)對外貿類(lèi)別的人才需求與2—3月基本持平,甚至略有下降。綜合前程無(wú)憂(yōu)、中華英才和智聯(lián)招聘網(wǎng)站數據來(lái)看,貿易/進(jìn)出口行業(yè)共提供了6137個(gè)職位,同比下降4.1%,排名在6—9位間浮動(dòng)。
工業(yè)經(jīng)濟方面,一季度廣州市規模以上工業(yè)企業(yè)經(jīng)濟效益綜合指數同比下降0.4%,企業(yè)實(shí)現利潤總額同比下降13.6%。工業(yè)生產(chǎn)總值月度增速從2008年9月開(kāi)始頻頻探底,直至 2009年1月達到谷底,2月小有回升,3月繼續下挫。前程無(wú)憂(yōu)、中華英才網(wǎng)及智聯(lián)招聘等求職獵頭網(wǎng)站提供的生產(chǎn)類(lèi)行業(yè)的總職位數為3837個(gè),與2—3 月相比,僅僅減少了40個(gè)職位,排名基本與3月持平。
社會(huì )消費方面,一季度,廣州市社會(huì )消費品零售額同比增長(cháng)8.3%,但增速比去年同期回落了7.8%。從網(wǎng)絡(luò )招聘提供的數據來(lái)看,商業(yè)零售類(lèi)崗位的職位數略顯疲軟,只在中華英才網(wǎng)上勉強“擠進(jìn)”前20名,在前程無(wú)憂(yōu)與智聯(lián)招聘的職位排行榜上未見(jiàn)“蹤影”。值得注意的是,酒店/餐飲/旅游/娛樂(lè )行業(yè)的人才需求有所回升,提供職位2447個(gè),同比上升16%。
綜上所述,影響第一季度廣州經(jīng)濟運行的三大關(guān)鍵領(lǐng)域:外貿、工業(yè)、零售消費仍然徘徊不前,企業(yè)對待擴大生產(chǎn)規模、招聘更多員工更加謹慎;但有實(shí)力的企業(yè)也并非無(wú)所事事,都在為經(jīng)濟回暖作準備。
本報記者許蕾實(shí)習生吳艷瓏
-近期求職情況預測
畢業(yè)生求職競爭將更激烈
智聯(lián)招聘廣州分公司公關(guān)部經(jīng)理吳凡表示:第一,最近一個(gè)月廣州地區用人方的總體需求與上月同比略有下降(1%左右),應該說(shuō)這種現象符合往年才市的變化指數。通常來(lái)說(shuō),過(guò)年后的第一個(gè)月區域市場(chǎng)的人才需求量總是最高的,接下來(lái)的幾個(gè)月則呈現企穩、下降、再下降的趨勢。這樣的變化影響最大的恐怕是當前暫未找到合適工作的畢業(yè)生群體,隨著(zhù)需求的進(jìn)一步下跌,這部分群體的求職競爭激烈程度可能會(huì )進(jìn)一步加劇,而對于少數手中持有幾個(gè)選擇畢業(yè)生們,建議可以在此時(shí)作出決定,到底應該“花落誰(shuí)家”。與此同時(shí),各級政府對于畢業(yè)生的進(jìn)一步關(guān)注和支持,將在一定程度上減緩整個(gè)市場(chǎng)的壓力。
第二,從行業(yè)人才的需求情況來(lái)看,占據區域GDP指數比例較大的幾個(gè)行業(yè)的表現強差人意,從廣州市政府剛剛頒布的第一季度的各項經(jīng)濟指標來(lái)看,“三駕馬車(chē)”(投資、進(jìn)出口、消費)在才市當中的需求似乎并未因為經(jīng)濟指標的變化而有與以往不同的地方,企業(yè)主寧愿增加員工工作量和工作時(shí)長(cháng),也不愿意輕易進(jìn)人,從這一情況我們預計,在接下來(lái)的幾個(gè)月內,“三駕馬車(chē)”在才市當中應該會(huì )依然保持持謹慎態(tài)度。而對于求職者而言,先就業(yè)再擇業(yè)雖然未必是上上策,但很多時(shí)候也可以作為權宜之計。
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