澳門(mén)皇冠酒店裁減管理層員工 基層憂(yōu)成下個(gè)目標
2008年11月21日 10:42 來(lái)源:中國新聞網(wǎng)
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中新網(wǎng)11月21日電 據澳門(mén)日報報道,為削減2500萬(wàn)美元開(kāi)支,皇冠酒店繼推出“四選一”減薪方案,更著(zhù)手裁減酒店中層外雇。該酒店員工指,負責接待貴賓客的中層管理人員“五個(gè)里面三個(gè)給人裁,一個(gè)停職留薪,得返一個(gè)”,擔心基層員工成下個(gè)被裁目標。
皇冠酒店員工表示,酒店內的日本、法國餐廳已先后倒閉,裁減百多人,絕大部分為外雇。內地收緊自由行政策,加上經(jīng)濟不景氣,豪客減少,負責接待貴賓的部門(mén)工作量大減。之前一直傳酒店會(huì )先削減“存在價(jià)值較低部門(mén)”的人手,日前終有行動(dòng),該部門(mén)五個(gè)外雇經(jīng)理,三個(gè)被裁,一個(gè)停薪留職,只有一個(gè)“幸免于難”,其它部門(mén)可能相繼效法。
中層管理人員首先被“開(kāi)刀”,令人猜想所管轄的基層員工也要減少,令人心惶惶,擔心減薪只是開(kāi)始,最可怕的裁員“陸續有來(lái)”。
不過(guò)有意見(jiàn)認為,新濠博亞早前表明3年內將晉升250名澳門(mén)居民擔任核心管理職務(wù)。這次削減中層管理層,不排除為晉升基層員工鋪路。但中層管理職位畢竟有限,澳門(mén)員工競爭不少。
【編輯:劉羨】
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