
中新社香港十一月二十五日電 (記者 文青)根據香港人力資源管理學(xué)會(huì )二十五日公布的“二零零八年第三季度人力數據調查”結果顯示,受經(jīng)濟不景影響,香港企業(yè)創(chuàng )造職位步伐放緩,而雇員跳槽情況亦未如以往活躍。
今年第三季的整體雇員流失率為百分之四點(diǎn)二三,較上季下跌百分之零點(diǎn)一三,也較去年同期下跌百分之零點(diǎn)三一。零售業(yè)錄得最高的雇員流失率,達到百分之十四點(diǎn)八八,其次為社區、社會(huì )及個(gè)人服務(wù)業(yè),流失率為百分之六點(diǎn)九八,商業(yè)及專(zhuān)業(yè)服務(wù)業(yè)流失率為百分之五點(diǎn)九六。
在職位空缺率方面,今年第三季的整體平均職位空缺率為百分之三點(diǎn)七七,較今年第二季下跌百分之零點(diǎn)一三,也較二零零七年同期少百分之零點(diǎn)二。社區、社會(huì )及個(gè)人服務(wù)業(yè)錄得最高的職位空缺率,達到百分之七點(diǎn)一六,其次為零售業(yè),職位空缺率達到百分之六點(diǎn)五五。
香港人力資源管理學(xué)會(huì )前任會(huì )長(cháng)黎鑒棠表示,調查數據反映,求職者對轉工的態(tài)度比去年更加謹慎,而由于預期經(jīng)濟增長(cháng)將于今年第四季開(kāi)始放緩,雇主在考慮開(kāi)設新職位時(shí)亦較審慎。數據顯示,不少主要行業(yè),如出入口貿易、金融服務(wù)及零售業(yè)的職位都沒(méi)有明顯增長(cháng),制造業(yè)更出現職位減少的情況,而近期香港失業(yè)率回升,可見(jiàn)金融危機的影響已蔓延至香港本地的勞動(dòng)巿場(chǎng)。
香港人力資源管理學(xué)會(huì )會(huì )長(cháng)黃錦沛表示,裁員的陰霾開(kāi)始籠罩香港勞動(dòng)巿場(chǎng),近期企業(yè)裁減人手的消息不絕。學(xué)會(huì )呼吁雇主要珍惜人才資本,除非已是無(wú)計可施,否則不應訴諸裁員這最后一著(zhù)。若無(wú)法避免裁員,雇主必須與員工充分溝通,并盡力協(xié)助受影響的員工渡過(guò)難關(guān)。(完)
![]() |
更多>> |
|
- [個(gè)唱]范范個(gè)唱 張韶涵助陣破不和傳言
- [情感]男子街頭菜刀劫持女友
- [電影]《非誠勿擾》片花
- [國際]烏克蘭議員在國會(huì )比試拳腳
- [娛樂(lè )]庾澄慶說(shuō)沒(méi)與伊能靜離婚
- [星光]小S臺北性感代言
- [八卦]江語(yǔ)晨與周杰倫緋聞成焦點(diǎn)
- [科教]南極科考雪龍船遭遇強氣旋