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　　中新網(wǎng)12月9日電 據澳門(mén)日報報道，市場(chǎng)頻傳澳門(mén)博彩企業(yè)大開(kāi)“殺戒”裁員減薪，澳門(mén)11月賭收仍在70億“生命線(xiàn)”上，按官方說(shuō)法，博企仍有生存空間。有學(xué)者直言，11月賭收仍同比增3.5%至75億，大部分博企應沒(méi)有“裁員”壓力，不排除個(gè)別博企跟風(fēng)，趁機“瘦身”。

　　威尼斯人再傳裁2000建筑外雇，盡管企業(yè)已否認，但未明言以后不再“炒人”，隱憂(yōu)仍在。澳門(mén)大學(xué)博彩研究所所長(cháng)馮家超認為，首11月澳門(mén)博彩收益已破千億，同比回升3.5%在70億生命線(xiàn)之上。顯然個(gè)別博企目前遇到的困境，非澳門(mén)生意差造成，是融資受阻使然。

　　金沙早前已成功完成21億美元的全球集資，但與8月時(shí)指的50億美元還有一段距離。雖然金光大道五、六期工程暫停，但對資金需求依然大，確有裁員壓力。新濠博亞本身有資金壓力，但銀娛、永利則未必。

　　皇冠早前推出的“四選一”減薪方案獲特區政府同意，會(huì )否成為博企仿效先例，馮家超指出，不排除其它博企會(huì )跟風(fēng)。事實(shí)上，世界各地都有賺錢(qián)企業(yè)減薪、裁員。博企決定裁員與否，一方面看博彩收入，另一方面看宏觀(guān)競爭力。

　　若在裁員及減薪之間作選擇，減薪自然較易被接受。隨巿場(chǎng)調節，整個(gè)社會(huì )將會(huì )透過(guò)競爭，淘汰弱者。當然，也有企業(yè)會(huì )跟風(fēng)，但過(guò)去數年博彩高速發(fā)展，“一入賭場(chǎng)月薪上萬(wàn)”，如今經(jīng)濟下滑，各行各業(yè)有所調適。倘要求特區政府對博企減薪或瘦身等行為過(guò)份干預，最終只會(huì )令博彩行業(yè)薪酬水平更脫離巿場(chǎng)。

　　目前特區政府處理博企行為拿捏得當，盡管不宜過(guò)份干預，但博企有裁員舉動(dòng)，也需得到特區政府同意，姿態(tài)明確，也顯示政府角色。

　　一旦博彩收入降至70億以下，意味著(zhù)博彩企業(yè)面對真正的壓力。事實(shí)上，至今年9月底，從事博彩活動(dòng)的外雇有2.3萬(wàn)多人，其中1.5萬(wàn)多人為建筑外雇，即從事建筑以外的博彩外雇只有8千人左右，若要向博彩操作工種開(kāi)刀，可裁數量有限。

　　若博彩企業(yè)向博彩操作工種開(kāi)刀，莊荷危機最大。澳門(mén)有4000張賭臺，削至3000多張對博彩收入影響不大，但企業(yè)會(huì )裁員節省開(kāi)支。如裁千人，可為企業(yè)節省超過(guò)千萬(wàn)，若博企有需要炒人，也不一定新年后才行動(dòng)。