發(fā)表評論 中新網(wǎng)1月7日電 據香港明報報道，香港雇員再培訓局策略檢討報告最快會(huì )在本月底推出，其中重點(diǎn)是為15歲到29歲青年提供合適的再培訓課程。據了解，再培訓局擬以“津貼”吸引待業(yè)青年報讀課程，希望他們接受訓練重投社會(huì )，津貼金額的水平和發(fā)放形式有待確定，首批課程將于今年4月推出。
另外，香港勞工及福利局正在做內部研究，如何整合資源重疊的各類(lèi)青年培訓計劃，以配合再培訓局改革。
香港特首曾蔭權在去年10月的施政報告中提出，將現在報讀再培訓課程“中三以下及30歲以上”的年齡及學(xué)歷限制，放寬到“副學(xué)士以下及15歲以上”，再培訓局隨即在12月實(shí)施有關(guān)措施，有680人報讀，只約占總月報讀人數的9.4%。
消息人士指出，現在香港培訓機構開(kāi)辦課程主要是為中年失業(yè)人士而設的“保安、清潔”課程，對青年人及學(xué)歷較高人士吸引力不大。因此，再培訓局正與多間培訓機構推行試點(diǎn)計劃，開(kāi)辦多元化及適合青年人的課程，預計今年4月推出。有關(guān)部門(mén)傾向向報讀全日制課程青年學(xué)員放發(fā)津貼。不過(guò)，再培訓局預計再培訓津貼發(fā)放安排時(shí)，也會(huì )考慮財政負擔問(wèn)題。
目前香港中年失業(yè)人士報讀全日制再培訓課，每天可獲得約150元，作為車(chē)費及膳食津貼，2006-2007年度，便有46500人完成全日制課程，津貼總額約6800萬(wàn)元。有消息指出，每天150元的津貼對青年人有一定吸引力，希望可以吸引到一批留在家中，待業(yè)、待學(xué)，并缺乏工作經(jīng)驗的青年參加培訓。
另有消息表示，香港各項培訓計劃難免會(huì )出現重大整合，這可以更有效利用現有資源，希望日后所有培訓工作主要由再培訓局負責，但由于現時(shí)不同政策局旗下有不同培訓計劃，相信仍需要進(jìn)一步深入研究。(梁偉健)
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