中新網(wǎng)11月9日電 某個(gè)星期一上午，惴惴不安地等公司的工作通知，久久無(wú)果……而在香港工作的第一天，從幫老板買(mǎi)紙杯開(kāi)始。香港《文匯報》發(fā)表內地生在香港求職的初體驗。文章內容如下：
某個(gè)星期一上午，惴惴不安地等公司的工作通知，久久無(wú)果。于是在11時(shí)主動(dòng)撥通了老板的電話(huà)，才知道，老板竟然沒(méi)有我的手機號碼。大意啊大意，竟然沒(méi)給老板留電話(huà)。老板似乎對我的工作熱情很滿(mǎn)意，通知我下午3時(shí)半到公司開(kāi)始培訓。呵呵，機會(huì )真的是爭取來(lái)的，就這樣，開(kāi)始了。
早于約定時(shí)間10分鐘到達了公司，老板正在辦公室里手機、座機“雙線(xiàn)作戰”。我在門(mén)外站定，靜靜地等候。老板發(fā)現了我，示意我在門(mén)外的沙發(fā)上等待。
大約剛好是約定的時(shí)間，老板邀我進(jìn)入了他的辦公室，開(kāi)始了最初步的培訓。首先，老板向我講述了公司的教學(xué)理念，并提示我做好筆記。在理論講解之后，老板拿過(guò)了我的筆記本，讓我默背出他剛剛講解的內容。之后老板開(kāi)始對我進(jìn)行模擬教學(xué)訓練，他扮演學(xué)生，考查我對教學(xué)方法的理解和應用。剛剛開(kāi)始，自己就因為語(yǔ)速過(guò)快被亮了黃牌。之后，老板對我的教學(xué)幾乎是近于苛刻的要求，任何一點(diǎn)瑕疵都別想過(guò)關(guān)，必須改正之后重新來(lái)過(guò)，直到得到他的認可。
最小細節也要做到最好
隨著(zhù)模擬教學(xué)的進(jìn)行，自己慢慢找到了狀態(tài)，教學(xué)開(kāi)始漸入佳境。但好景不長(cháng)，就遭到了老板的嚴厲批評。在一個(gè)模擬造句的教學(xué)情境下，老板一個(gè)字發(fā)音不準，我沒(méi)有注意糾正，采取了一貫的“鼓勵式教學(xué)”—“不錯，很棒！”老板的臉色隨即變得嚴肅，“你為什么不糾正我？你知道嗎，當你的學(xué)生知道他讀錯了，而你卻不糾正他時(shí)，他就不會(huì )再信任你了！”我心里一顫，為自己剛才的漫不經(jīng)心后悔不已，再也不敢有絲毫大意，百分百專(zhuān)注地完成了之后的模擬訓練。
第一次工作，雖然遭到了老板的批評，卻依然為自己的收獲而喜悅。在培訓的過(guò)程中，我看到了一種職業(yè)精神的所在——哪怕是最小的細節，也必須盡全力做到最好。
首項任務(wù)：幫老板買(mǎi)紙杯
理論和模擬訓練結束后，老板指派了一位一線(xiàn)的教師為我做進(jìn)一步的講解，并安排了一位港生作為我第一次授課的對象。計劃內的培訓基本結束，被老板臨時(shí)委派去買(mǎi)紙杯。不知道是不是老板刻意的考驗，不過(guò)真的有些挑戰—我對工作地方附近的環(huán)境幾乎一無(wú)所知，而且所處地段建筑都是辦公樓、大型商場(chǎng)什么之類(lèi)……
搜索了3條街，過(guò)了1條天橋，求助了一位好心的路人，費了一番功夫，終于找到一家“救命”的7-11便利店。買(mǎi)到紙杯，帶同收據及零錢(qián)火速原路返回。
忐忑地把紙杯交給老板，“不好意思，回來(lái)晚了�！� 老板微笑著(zhù)接過(guò)紙杯：“沒(méi)事，謝謝你了！今天的培訓結束了，你可以回去了�！蔽疫@才舒了一口氣。
第一天的工作結束了，竟然有些疲憊不堪。盡管如此，自己依然斗志滿(mǎn)滿(mǎn)。相信在不久的將來(lái)，今天的小小努力一定會(huì )成為無(wú)價(jià)的經(jīng)歷與體驗。加油！
就是這樣，在香港工作的第一天，從幫老板買(mǎi)紙杯開(kāi)始。
(作者：黑色了望 香港理大商學(xué)院內地生)
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