中央和國家機關(guān)到省區市交流任職干部培訓班14日在北京結束。中共中央政治局委員、中央書(shū)記處書(shū)記、中組部部長(cháng)李源潮與交流任職干部集體談話(huà)，要求大家深刻認識中央和國家機關(guān)干部下基層的政治意義和示范作用，向基層學(xué)習、向群眾學(xué)習、向實(shí)踐學(xué)習，撲下身子干事業(yè)，履職盡責長(cháng)才干，在艱苦環(huán)境中培養堅強的黨性和過(guò)硬的作風(fēng)。

　　這次中組部集中選派中央和國家機關(guān)中青年干部到地方交流任職，是落實(shí)深化干部人事制度《改革規劃》和《后備干部隊伍建設規劃》的重要舉措，交流任職人選主要是中央和國家機關(guān)中基層工作經(jīng)歷和基層領(lǐng)導工作經(jīng)歷不滿(mǎn)兩年的正局級干部。選派采取中組部直接動(dòng)員、機關(guān)干部自愿報名、各部門(mén)組織推薦、各省區市比較擇優(yōu)的辦法，“平級調動(dòng)、進(jìn)出平衡”。選派的66名干部，到中西部和東北地區任職的有48名，擔任市縣委書(shū)記21名、市長(cháng)20名，其中9名市委書(shū)記人選都安排在中西部地區。按照“進(jìn)一出一、統籌安排”原則，接收交流干部的省區市也將選派廳局級干部到中央和國家機關(guān)交流任職。

　　李源潮指出，干部到基層培養、干部在基層成長(cháng)、干部從基層選拔，是我們黨培養執政骨干的一貫方針。中央和國家機關(guān)的中青年干部到地方任職，首先要抱著(zhù)謙虛的態(tài)度，拜當地干部群眾為師，深入調查研究，了解真實(shí)情況。要抓好發(fā)展第一要務(wù)，在推動(dòng)科學(xué)發(fā)展中提高全面領(lǐng)導能力。要勇于擔當責任，在解決實(shí)際問(wèn)題、應對突發(fā)事件中提高駕馭復雜局面的本領(lǐng)。要重視民生、服務(wù)群眾，在造福百姓的親身實(shí)踐中培養對群眾的深厚感情。要有經(jīng)受困難和挫折的思想準備，嚴格要求自己，傳播優(yōu)良作風(fēng)，做想干事、會(huì )干事、干好事、不出事的干部。

　　中組部常務(wù)副部長(cháng)沈躍躍作培訓班總結講話(huà)。(記者譚浩）