
今天下午,河北省委副書(shū)記、石家莊市委書(shū)記車(chē)俊在全市領(lǐng)導干部大會(huì )上提出:三鹿奶粉事件的發(fā)生,原因是多方面的,但共同點(diǎn)是干部的作風(fēng)問(wèn)題、責任心問(wèn)題。它再次提醒我們必須把領(lǐng)導班子建設、干部隊伍建設放在更加突出的位置來(lái)抓。
車(chē)俊毫不諱言地指出,三鹿奶粉事件的發(fā)生,不論是對人民群眾身體健康,還是對全省、全國奶制品行業(yè)和整個(gè)食品產(chǎn)業(yè),對石家莊市、對河北省、對國家的形象,都造成了嚴重危害,教訓十分慘痛。聯(lián)系近幾年石家莊市相繼發(fā)生的紅心蛋、黑心肉、毒火腿等食品安全問(wèn)題,使我們更加深刻地認識到,盡管發(fā)生這些問(wèn)題的原因是多方面的,但共同點(diǎn)是干部的作風(fēng)問(wèn)題、責任心問(wèn)題。正是由于一些干部宗旨觀(guān)念淡薄,以人為本觀(guān)念樹(shù)立得不牢固,沒(méi)有真正把群眾生命健康放在第一位,才使得我們付出這樣慘痛的巨大代價(jià);正是由于一些干部責任意識不強,重權力意識不重責任觀(guān)念,當官不做事、不作為,做事不負責,對存在的問(wèn)題聽(tīng)之任之,不及時(shí)果斷處置,才使得問(wèn)題演變到如此地步;正是由于一些干部工作不扎實(shí),習慣于浮在上面提要求,掛帥不出征,不深入基層抓檢查、抓督導、抓落實(shí),才使得類(lèi)似事件接二連三地發(fā)生;正是由于一些干部作風(fēng)拖拉疲沓、工作效率低下,才使得小事拖大、大事拖難、拖亂,造成工作被動(dòng)。
車(chē)俊提出,這樣的問(wèn)題,不僅是表現在三鹿奶粉事件上,在其他工作中也都比較普遍地存在。干部作風(fēng)問(wèn)題不解決,落實(shí)中央和省委各項決策部署,實(shí)現石家莊市又好又快發(fā)展就是一句空話(huà)。落實(shí)好中央和省委全會(huì )的各項決策部署,關(guān)鍵在班子,關(guān)鍵在干部,尤其是干部的作風(fēng)。
車(chē)俊說(shuō),要認真查找和解決作風(fēng)建設方面的突出問(wèn)題。各級各部門(mén)要認真吸取三鹿奶粉事件的教訓,全面、深入地查找本地、本部門(mén)、本單位干部作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題,深刻反思問(wèn)題產(chǎn)生的原因,力求首先從思想層面上找到根源、解決問(wèn)題。
車(chē)俊還披露,石家莊市委擬于11月上旬開(kāi)始,利用一個(gè)月時(shí)間,在全市范圍內開(kāi)展一次大規模的主題教育活動(dòng),重點(diǎn)是從三鹿奶粉事件的剖析入手,深入查找各級干部特別是領(lǐng)導干部在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)等方面存在的突出問(wèn)題,推動(dòng)全市上下轉變作風(fēng)、改進(jìn)工作。
車(chē)俊疾呼,石家莊要研究建立加強作風(fēng)建設的激勵約束機制。要堅持正確的用人導向,把那些有真才實(shí)學(xué)、真抓實(shí)干的干部放在重要崗位,把完成重大任務(wù)、應對重大事件作為檢驗和考察干部的主戰場(chǎng)。要建立健全目標責任制,對各項任務(wù)目標層層落實(shí)責任人,一級抓一級,一級對一級負責,一級對一級問(wèn)責,對工作不力或完不成任務(wù)的嚴格進(jìn)行責任追究,并實(shí)行“末位淘汰”;要建立健全督查問(wèn)責制,對領(lǐng)導干部作風(fēng)建設開(kāi)展督導和明查暗訪(fǎng),發(fā)現問(wèn)題真追實(shí)究、嚴肅問(wèn)責;要建立健全干部考核獎懲機制,對那些責任心不強、作風(fēng)懶散、官僚主義嚴重、漠視群眾疾苦的干部該調整的調整、該處理的處理;要建立健全干部作風(fēng)評議制度,組織社會(huì )各界對干部作風(fēng)進(jìn)行公開(kāi)監督,強化各級干部的政治責任感,增強各級干部改進(jìn)作風(fēng)的動(dòng)力和壓力。 (記者王方杰)

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