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　　1月15日，記者從自治區勞動(dòng)和社會(huì )保障廳獲悉，我區從2009年1月1日起，為2008年底前退休的企業(yè)退休人員調整基本養老金。

　　據了解，本次基本養老金的具體調整辦法是：第一，退休人員每人每月增加基本養老金42元；第二，按退休人員繳納基本養老保險費年限計算，繳費年限每滿(mǎn)1年，每人每月再增加1元基本養老金；第三，按退休人員年齡計算，截至2008年12月31日(含)止，每滿(mǎn)1周歲(不滿(mǎn)1周歲不計)，每人每月再增加0.5元基本養老金；對年滿(mǎn)70周歲及其以上的，從第70周歲起計算，每年長(cháng)1周歲，每人每月再增加2元；第四，至2008年12月31日(含)，仍在我區艱苦邊遠地區領(lǐng)取基本養老金的企業(yè)退休人員，每人每月再增加5元基本養老金；第五，企業(yè)退休軍轉干部，每人每月再增加20元基本養老金；第六，1953年12月31日(含)以前參加工作的退休人員、具有副高級及其以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的退休科技人員、原工商業(yè)者，每人每月再增加40元基本養老金。

　　值得注意的是，同時(shí)具備上述第四、五、六點(diǎn)條件的，可累計增加。另外，企業(yè)退休軍轉干部按上述第一至第六點(diǎn)規定，調整基本養老金后，其月應發(fā)基本養老金未達到1080元的，按月基本養老金1080元計發(fā)。(記者龔文穎)