陜西府谷縣聘任當地七名企業(yè)家為縣長(cháng)助理和縣長(cháng)經(jīng)濟顧問(wèn),其中六名竟為“煤老板”。(2月4日新華社)
府谷縣為“煤老板”等授予榮譽(yù)官銜的依據,是其早先出臺的《關(guān)于鼓勵支持民營(yíng)經(jīng)濟發(fā)展的暫行規定》,規定指出:“縣委、縣政府每年對納稅500萬(wàn)元以上的企業(yè)予以表彰獎勵;對納稅1000萬(wàn)元以上、群眾公認有突出貢獻的優(yōu)秀民營(yíng)企業(yè)法定代表人,可聘任為縣人民政府不脫產(chǎn)縣長(cháng)助理!庇纱丝梢(jiàn),“煤老板”頭上的官銜,并非其主動(dòng)公關(guān)所得,而是在被動(dòng)狀態(tài)下遭到政府一方的“榮譽(yù)綁架”,是政府以所謂政治待遇激勵“煤老板”們鼓足其為地方財政納稅或上貢的勁頭罷了。
當今許多地方官員由于身患地方經(jīng)濟發(fā)展焦慮癥,便難免要病急亂投醫:或對當地納稅大戶(hù)胡許愿且亂開(kāi)政策口子;或對企業(yè)采取鞭打快牛乃至殺雞取卵式的橫征暴斂;或越過(guò)權力界線(xiàn)與企業(yè)老板建立不正當官商關(guān)系……府谷縣政府以名譽(yù)官銜將當地實(shí)力雄厚的“煤老板”一網(wǎng)打盡,此舉之所以會(huì )引發(fā)各方爭議,就是因為其間的官商聯(lián)誼,根本無(wú)法掩飾其惹人疑慮的官商勾結的實(shí)質(zhì)。
不錯,民營(yíng)企業(yè)家的確需要提高其自身素質(zhì),強化其社會(huì )責任,但重要前提之一是官商之間必須劃清界限。府谷縣以“政治待遇”籠絡(luò )和掌控“煤老板”的做法,不管其闡釋得如何頭頭是道或冠冕堂皇,最終恐怕都難免墮入官商勾結的殊途。
我們不妨以著(zhù)名經(jīng)濟學(xué)家吳敬璉的話(huà)告誡府谷縣政府:“企業(yè)與權力走得太近,是不道德的,也是走不遠的! (周士君)
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