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    甘肅省就業(yè)呈現擴大就業(yè)和穩定就業(yè)雙重形勢
2009年02月25日 17:37 來(lái)源:中國新聞網(wǎng) 發(fā)表評論  【字體:↑大 ↓小

  中新網(wǎng)蘭州2月25日電(記者 劉薛梅) 今天下午,記者從甘肅省勞動(dòng)和社會(huì )保障廳獲悉,受經(jīng)融危機影響,甘肅省出現擴大就業(yè)和穩定就業(yè)雙重任務(wù)并重的嚴峻形勢。

  據甘肅省勞動(dòng)和社會(huì )保障廳副廳長(cháng)王淑仁介紹,今年甘肅省經(jīng)濟運行困難明顯增加,經(jīng)濟下行壓力加大,企業(yè)經(jīng)營(yíng)困難加劇,一部分企業(yè)開(kāi)始限產(chǎn),甚至停產(chǎn),就業(yè)崗位流失,在原有下崗失業(yè)人員再就業(yè)、城鎮新增勞動(dòng)力就業(yè)和農村富余勞動(dòng)力轉移就業(yè)“三峰疊加”矛盾尚未完全解決,加上返鄉農民工就業(yè)和安置大學(xué)生就業(yè)的新問(wèn)題,全省就業(yè)呈現出新舊矛盾相互交織。

  據預測,今年甘肅省城鎮勞動(dòng)力供給總量約40萬(wàn)人,按照近幾年城鎮新增就業(yè)人數的增幅推算,今年計劃城鎮新增就業(yè)人數約24萬(wàn)人,供需缺口較大。

  時(shí)下,省內外企業(yè)用工需求下降,給甘肅返鄉農民工和農村新增富余勞動(dòng)力轉移就業(yè)造成不利影響,城鄉就業(yè)呈現出勞動(dòng)力文化素質(zhì)、技能水平結構性矛盾與區域性、行業(yè)性差異并存的特點(diǎn),就業(yè)崗位短缺,就業(yè)空間狹小,城鎮新增就業(yè)人員中靈活就業(yè)的比例已接近40%,通過(guò)企業(yè)吸納實(shí)現就業(yè)的比例不足15%,農村勞務(wù)輸轉面臨新的挑戰。

  據了解,目前,甘肅省各級勞動(dòng)保障部門(mén)把做好城鄉就業(yè)工作作為應對世界金融危機、擴大內需、改善民生、促進(jìn)經(jīng)濟增長(cháng)的重要手段。今年1月份,甘肅省城鎮新增就業(yè)1.62萬(wàn)人,下崗失業(yè)人員再就業(yè)0.57萬(wàn)人,其中就業(yè)困難對象0.24萬(wàn)人,與去年同期持平;全省勞務(wù)輸轉41.2萬(wàn)人,創(chuàng )勞務(wù)收入6.43億元,與去年同期相比有所增加。(完)

【編輯:宋方燦
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