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　　中新網(wǎng)北京3月12日電 題：衢州市委書(shū)記：應戰金融危機 引進(jìn)“外腦”正當時(shí)

　　中新社記者 柴燕菲

　　“每吸引一個(gè)海外領(lǐng)軍型人才，就可能帶動(dòng)一個(gè)產(chǎn)業(yè)，帶來(lái)一個(gè)項目，建立起一個(gè)龍頭企業(yè)�！闭憬�省衢州市委書(shū)記孫建國今天在接受中新社記者專(zhuān)訪(fǎng)時(shí)，從容不迫地勾勒起衢州應戰金融危機的作戰藍圖�！敖鹑谖�機是轉型升級的最好機遇，也是吸引人才最好的時(shí)候�！�

　　既要金山銀山 也要綠水青山

　　“回顧歷史我們可以發(fā)現，衢州為浙江的綠水青山犧牲了很多�！睂O建國表示，必須堅持可持續發(fā)展路徑，堅定不移走工業(yè)與生態(tài)和諧發(fā)展、互動(dòng)共贏(yíng)的轉型升級之路�！拔覀兘^不以犧牲生態(tài)環(huán)境為代價(jià)謀求一時(shí)的發(fā)展，也絕不以停止發(fā)展來(lái)實(shí)現生態(tài)環(huán)境保護，而是以產(chǎn)業(yè)轉型升級為動(dòng)力，努力謀求經(jīng)濟與生態(tài)‘雙贏(yíng)’。既要金山銀山，也要綠水青山�！�

　　孫建國告訴記者，近3年來(lái)衢州先后否決了280個(gè)總投資達78億元的項目�！搬橹輳娏ν七M(jìn)節能減排，關(guān)閉了10000多個(gè)農村傳統竹料淹塘及一批小型造紙企業(yè)，完成了‘六小’行業(yè)整治。同時(shí)，拆除了124條水泥機立窯，與央企合作，加快傳統產(chǎn)業(yè)改造提升，全面整合了建材行業(yè)和消防器材等行業(yè)�！�

　　孫建國表示，衢州要實(shí)現跨越式發(fā)展，首先必須實(shí)現工業(yè)經(jīng)濟的新飛躍，在產(chǎn)業(yè)高端化發(fā)展上尋求新突破�！搬橹莸�2012年要形成裝備制造業(yè)、氟硅新材料和特色產(chǎn)業(yè)的‘3大1000億板塊’，實(shí)現全市工業(yè)經(jīng)濟總產(chǎn)值突破2500億元，必須要走出一條科技含量高、經(jīng)濟效益好、資源消耗低、環(huán)境污染少、經(jīng)濟與生態(tài)環(huán)境緊密結合、互動(dòng)共贏(yíng)的新型工業(yè)路子�！�

　　“關(guān)鍵的問(wèn)題在人才，尤其是海內外高層次人才中的創(chuàng )業(yè)型領(lǐng)軍人才。衢州的落后正在于科技的落后和人才的落后，而產(chǎn)業(yè)高端化發(fā)展，必須依靠高層次人才隊伍作支撐�！� 孫建國表示，必須強化把科技和人才作為加快轉型升級的核心環(huán)節抓實(shí)抓好。

　　借危機引進(jìn)外腦 “一石三鳥(niǎo)”促發(fā)展

　　“金融危機下很多人回國找機會(huì )，正是吸引人才最好的時(shí)候�！睂O建國稱(chēng)，經(jīng)濟危機是轉型升級的最好機遇，吸引人才就是產(chǎn)業(yè)結構調整中一項很大的舉措�！懊课�引一個(gè)海外領(lǐng)軍型人才，就可能帶動(dòng)一個(gè)產(chǎn)業(yè)，帶來(lái)一個(gè)項目，建立起一個(gè)龍頭企業(yè)�！�

　　孫建國表示，做好海內外高層次人才的引進(jìn)工作，對區域經(jīng)濟的跨越式發(fā)展而言，能夠起到“一石三鳥(niǎo)”之功�！笆紫仁怯欣�于區域經(jīng)濟從傳統產(chǎn)業(yè)向高科技新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展，加快經(jīng)濟轉型升級。要從根本上改變現有產(chǎn)業(yè)結構不合理、經(jīng)濟粗放式發(fā)展等問(wèn)題，唯有依靠科技與人才。高層次人才在科研、技術(shù)、產(chǎn)業(yè)等領(lǐng)域擁有不可比擬的優(yōu)勢。通過(guò)引進(jìn)海內外高層次人才，切實(shí)提高區域自主創(chuàng )新能力，引進(jìn)培育一批高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)，對于加快經(jīng)濟轉型、產(chǎn)業(yè)升級顯得緊迫而現實(shí)�！�

　　孫建國告訴記者，做好海內外高層次人才的引進(jìn)工作，還將有利于在較短的時(shí)間內改善區域人才素質(zhì)結構與發(fā)展新興產(chǎn)業(yè)人才需求不相適應的矛盾�！半S著(zhù)形勢的不斷變化，衢州人才隊伍建設與經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展還存在著(zhù)一些‘不相適應’、‘不相符合’的問(wèn)題，市場(chǎng)化配置人才資源的步子邁不大。比如高層次人才明顯缺乏、緊缺人才引進(jìn)難、人才供需不對稱(chēng)等。引進(jìn)海內外高層次人才是對現有人才隊伍的一次‘重組’，對于優(yōu)化人才隊伍結構具有積極的推動(dòng)作用�！�

　　“引進(jìn)海內外高層次人才還有利于形成區域內人才競爭氛圍，帶動(dòng)創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新人才的開(kāi)發(fā)�！� 孫建國表示，近一兩年來(lái)，一大批攜技術(shù)、攜專(zhuān)利、攜團隊的高層次人才歸國尋求創(chuàng )業(yè)機會(huì )，給國內引進(jìn)海內外高層次人才和智力提供了良機�！巴ㄟ^(guò)引進(jìn)海內外高層次人才產(chǎn)生的‘鯰魚(yú)’效應，帶動(dòng)本地人才開(kāi)發(fā)和培養，切實(shí)提升區域人才競爭力�！�

　　栽下梧桐鳳來(lái)朝 “四個(gè)一百”引人才

　　孫建國把衢州這次的引進(jìn)海內外領(lǐng)軍型創(chuàng )業(yè)人才的新政策，概括為“四個(gè)一百”�！胺惨�進(jìn)的海內外領(lǐng)軍型創(chuàng )業(yè)人才或團隊，給予100至300萬(wàn)元人民幣的創(chuàng )業(yè)啟動(dòng)資金獎勵；對引進(jìn)的創(chuàng )業(yè)人才，提供不少于100平方米的創(chuàng )業(yè)場(chǎng)所和不少于100平方米的住房各一處，三年內免費使用；對引進(jìn)落地的項目，年地方稅收首次超過(guò)100萬(wàn)元人民幣的，給予其領(lǐng)軍型人才或團隊100萬(wàn)元人民幣的一次性獎勵�！�

　　“這幾年，江蘇、江西等地都在大力引進(jìn)人才，出臺了不少優(yōu)惠政策。衢州這項工作雖然比他們起步遲一點(diǎn)，但有了可借鑒的外地經(jīng)驗，我們可以研究得更透徹一點(diǎn)，出臺更優(yōu)惠、更有利的政策，完全可以后來(lái)居上�！睂O建國表示，這樣的政策力度，是衢州有史以來(lái)最大的�！搬橹莸恼�策還明確規定，引進(jìn)的海內外領(lǐng)軍型人才在技術(shù)入股、創(chuàng )業(yè)風(fēng)險投資、資金擔保及科技項目申報、子女入學(xué)、家屬安置等方面都享受優(yōu)惠政策�！�

　　“我們從有利于氟硅新材料、裝備制造業(yè)、生物醫藥、電子信息等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的角度，重點(diǎn)引進(jìn)具有海內外大型企業(yè)或知名高校、科研機構關(guān)鍵崗位從事研發(fā)和管理工作經(jīng)歷，帶項目、帶技術(shù)、帶資金來(lái)衢創(chuàng )辦科技型企業(yè)的創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍人才及其創(chuàng )新團隊�！睂O建國表示，衢州市財政建立了引才資金專(zhuān)戶(hù)，確保每年用于獎勵扶持的資金不少于1000萬(wàn)元。同時(shí)從財政預算中每年劃出150萬(wàn)元專(zhuān)項用于政策推介、洽談考察、項目評審等工作。

　　孫建國告訴記者，這個(gè)政策至今已吸引了101位海內外領(lǐng)軍型人才申報創(chuàng )業(yè)項目106個(gè)�！敖�(jīng)委托國家科技部組織的專(zhuān)家評審，初步評審認定36個(gè)具備較高技術(shù)含量和良好發(fā)展前景的項目，其中海外高層次人才申報的項目有27個(gè)，占75%�！�

　　“現在主要是政府財政來(lái)承擔，下一步將考慮政企聯(lián)動(dòng)，一起引進(jìn)人才�！痹谡劦结橹莸奈磥�(lái)時(shí)，孫建國顯得信心滿(mǎn)滿(mǎn)。(完)