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　　讓人瞠目的數據

　　然而，事實(shí)可能不像袁建華的創(chuàng )業(yè)故事一樣能給人們帶來(lái)安慰。讓人瞠目的數據接二連三地沖擊著(zhù)人們的神經(jīng)。

　　中國社科院《2007年全球政治與安全》中承認：中國流失的頂尖人才數量在世界居于首位。

　　據《人民日報》海外版此前一篇報道稱(chēng)，自1978年改革開(kāi)放至2002年底，中國已有超過(guò)58萬(wàn)人出國留學(xué)(不包括公私出國經(jīng)商和旅游的中國人)，其中公派留學(xué)生為6萬(wàn)多人，目前共有15萬(wàn)多人回國工作(其中公派生為5萬(wàn)多人)，另外16萬(wàn)多人畢業(yè)后在國外就業(yè)，約27萬(wàn)人正在海外就讀。那么，就這個(gè)數字來(lái)說(shuō)，我國留學(xué)人員流失比例達到了近50%。

　　“這幾年留學(xué)人數激增，今年有可能突破30萬(wàn)人。截至2008年，中國已經(jīng)派出接近140萬(wàn)留學(xué)生，居世界之最。目前，我估計留學(xué)生累積總數達到了150萬(wàn)人�！蓖踺x耀不無(wú)擔心，“去年的數據顯示，歸國留學(xué)人員卻只有39萬(wàn)，滯留在海外的留學(xué)生已經(jīng)超過(guò)百萬(wàn)，無(wú)論數量還是比例都是世界罕見(jiàn)�！�

　　王輝耀在《人才戰爭》中直接傳達了一種迫在眉睫的危機感：“在這場(chǎng)不見(jiàn)硝煙的世界大戰中，中國和印度并不是人才流失比例最高、受害最深的國家，但絕對是目前世界上數量最大、損失最多的人才流失國�！�

　　王輝耀說(shuō)，人才流失是以削弱自己的方式增強了對手。

　　2007年，被美國高校研究生院錄取的中國留學(xué)生人數居世界各國留學(xué)生之首。中國逐漸成為美國最大的高科技人才供應國。2004年《中國統計年鑒》稱(chēng)，當時(shí)中國出生而移居美國的博士約62500人。截至2006年，中國公立研究機構博士總數才不過(guò)18493人。

　　外國主動(dòng)出擊搶人才

　　“吸引中國留學(xué)生，實(shí)在是一本萬(wàn)利的生意�！睆V州留學(xué)服務(wù)中心出國部項目主管張國華感慨地說(shuō)。

　　英國高等教育政策研究所2007年一份報告顯示，每個(gè)非歐盟國家留學(xué)生平均每年帶來(lái)的效益是2.44萬(wàn)英鎊。加拿大估算的數據是2.5萬(wàn)加元。

　　“一旦留學(xué)生不回國，此前在學(xué)生身上的教育投入就無(wú)法收回，以每人為外國每年貢獻2萬(wàn)美元計算，中國僅留學(xué)一項就為國外貢獻100億美元外匯�！蓖踺x耀不無(wú)擔心。

　　然而，各國還在爭搶?zhuān)�并且手段變幻多樣。中國人才研究�?huì )副會(huì )長(cháng)王通訊曾總結了人才大戰的10種武器，比如在華設立研究機構、合作辦學(xué)設獎等隱形手段。據了解，2003年左右，清華大學(xué)近百種獎學(xué)金里，外企公司占了一半，北京大學(xué)總額400多萬(wàn)元的獎學(xué)金中，外企占了300萬(wàn)元。而商務(wù)部公布的2006年統計表明，外國公司在華投資設立的研究中心將超過(guò)800個(gè)，而6年前這些研究中心僅為100個(gè)。本報此前報道的不斷涌入國內的“洋高考”也恰恰是很好的注腳。

　　“國外一方面能提供更好的教育條件，另一方面加大了對中國人才的吸引力度，在移民政策方面制定了很多優(yōu)惠措施。國外在‘拉’(Pull)，而國內教育、用人、移民制度改革緩慢，等于是在‘推’(Push)，在‘推拉因素’雙重作用下，留學(xué)人數這幾年激增�！�