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　　“這2.5公里的水泥路，國慶前就能打通！”近日，從眉山市仁壽縣藕塘鄉百子村2組傳出陣陣轟鳴聲——一輛大型推土機進(jìn)場(chǎng)，并逢山開(kāi)路向偏僻村莊挺進(jìn)，推土機上一位滿(mǎn)臉絡(luò )腮胡的中年漢子邊說(shuō)邊跳下來(lái)……他就是眉山首位年薪達兩萬(wàn)元的村黨支部書(shū)記徐瑞林，在6月經(jīng)全村黨員投票選舉產(chǎn)生，目前已上任。

　　據悉，該村原有班子缺乏工作激情，觀(guān)念保守，今年前5月全鄉共新建20多公里水泥路，而該村為零。百子村受自然條件限制，長(cháng)期缺水，不通公路。在藕塘鄉6個(gè)行政村中，經(jīng)濟發(fā)展相對滯后，去年年終考核在全鄉居末位。

　　鑒于此，藕塘鄉黨委報經(jīng)眉山市和仁壽縣兩級組織部門(mén)同意，6月1日面向全鄉黨員公開(kāi)選聘百子村年薪制村支書(shū)1名，任期3年，年薪兩萬(wàn)元。目前省內村支書(shū)的年基本報酬不到8000元。

　　這次選聘共吸引了21名黨員報名，按照“筆試—差額競聘演講—差額選舉—鄉黨委任命”等程序，藕塘鄉農業(yè)服務(wù)中心主任徐瑞林勝出。

　　藕塘鄉黨委書(shū)記鄒宏告訴記者，兩萬(wàn)元年薪由該鄉本級財政支付，不按月發(fā)放，完成當年目標任務(wù)只支付其70%，其余30%待任期內所有目標完成后一次性付清。如不能完成總體目標，則只領(lǐng)取當年村支部書(shū)記的同等報酬。

　　“年薪兩萬(wàn)的待遇肯定不錯，但3年內要完成的目標任務(wù)完成起來(lái)并不容易�！毙烊鹆终f(shuō)。他3年任期內必須完成的“硬杠杠”主要有：硬化5公里村、組公路建設，農業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整占旱地面積的60%以上，年度測評群眾滿(mǎn)意率達到85%以上等。

　　徐瑞林上任后，各項工作開(kāi)局還不錯。徐瑞林說(shuō)，今年村里能完成4公里通組水泥路，下半年重點(diǎn)解決嚴重缺水的老大難問(wèn)題，打算引導村民或引進(jìn)業(yè)主新建山坪塘、囤水田70畝。

　　高薪村支書(shū)一事引起較大反響。藕塘鄉連環(huán)村黨支部書(shū)記陳發(fā)明認為，兩萬(wàn)元年薪確實(shí)能吸引能者前來(lái)，對改變經(jīng)濟發(fā)展相對滯后的后進(jìn)村有積極作用。但兩萬(wàn)元年薪比一般村干部年基本報酬高出許多，會(huì )不會(huì )引起其他村干部心理失衡，出現消極后果？仁壽縣委組織部部長(cháng)何中則表示，將總結經(jīng)驗、穩步推進(jìn)高薪村支書(shū)的選舉工作，并考慮在全縣擴大該項工作試點(diǎn)范圍。 (楊力 潘建勇 文銘權)