關(guān)心新生代勞務(wù)工,規范企業(yè)勞動(dòng)用工行為等一系列關(guān)心外來(lái)務(wù)工人員的政策寫(xiě)入深圳市政府工作報告,成為下一階段政府工作的重點(diǎn)。
在31日開(kāi)幕的深圳市第五屆人民代表大會(huì )第一次會(huì )議上,代市長(cháng)王榮向深圳市人大代表做政府工作報告。王榮在報告中指出,政府要努力為一線(xiàn)勞務(wù)工尤其是新生代勞務(wù)工創(chuàng )造更好的工作、生活和身心發(fā)展條件。
在關(guān)心新生代勞務(wù)工健康成長(cháng)方面,企業(yè)也應積極承擔相應的責任,使勞務(wù)工能切實(shí)感受到企業(yè)的情感關(guān)懷。王榮提出,政府應推動(dòng)企業(yè)切實(shí)履行社會(huì )責任,規范企業(yè)勞動(dòng)用工行為,依法保障員工合法權益,加快構建和諧勞資關(guān)系。引導企業(yè)樹(shù)立以人為本的理念,不斷改善管理方式,建立健康向上的企業(yè)文化,促進(jìn)員工人際交流,增強員工集體歸屬感,使廣大勞務(wù)工感受到更多的企業(yè)情感關(guān)懷。
此外,工會(huì )、共青團、婦聯(lián)等社會(huì )組織也應發(fā)揮作用,各盡其職,各展所長(cháng),幫助新生代勞務(wù)工適應工作和融入社會(huì )。王榮說(shuō),工會(huì )、共青團等組織應加強對新生代勞務(wù)工的知識、技能和心靈健康培訓,引導他們熱愛(ài)勞動(dòng)、熱愛(ài)生活,塑造努力工作、不畏挫折、奮發(fā)有為的陽(yáng)光心態(tài)。
王榮說(shuō),應加快政府職能轉變,努力為企業(yè)和社會(huì ),特別是“企業(yè)型社會(huì )”提供更具針對性的服務(wù)。進(jìn)一步提高政府處理企業(yè)群體危機事件的應急能力,營(yíng)造更優(yōu)的企業(yè)發(fā)展環(huán)境。(記者黃浩苑、王傳真)
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【編輯:劉羨】 |
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