發(fā)表評論 面對某些企業(yè)中流傳的“‘大三陽(yáng)’員工將被勸辭”的潛規則，乙肝攜帶者非常清楚，一旦“大三陽(yáng)”的秘密在體檢中被戳穿，要想繼續維護自身公平就業(yè)的權益，仍可能是一件非常艱難的事情。
目前全世界共有5億人感染了乙肝或丙肝，這意味著(zhù)每12個(gè)人中就可能有一個(gè)乙肝或丙肝攜帶者。28歲的女孩甘楠(化名)就是那“第12個(gè)”。她是一位乙肝攜帶者，即所謂的“大三陽(yáng)”，這是一個(gè)被她隱瞞了近20年的秘密。
5月29日那天，她走進(jìn)一家體檢中心的大門(mén)；這只是公司安排的一次常規例行體檢，卻讓她猶豫了很長(cháng)時(shí)間。
盡管早在一年前，勞動(dòng)部和衛生部就已經(jīng)出臺了《關(guān)于維護乙肝表面抗原攜帶者就業(yè)權利的意見(jiàn)》，但是面對一些企業(yè)中流傳的“‘大三陽(yáng)’員工將被勸辭”的潛規則，像甘楠這樣的乙肝攜帶者非常清楚，一旦“大三陽(yáng)”的秘密在體檢中被戳穿，要想繼續維護自身公平就業(yè)的權益，仍可能是一件非常艱難的事情。
5月29日
為逃避體檢而辭職
在進(jìn)行抽血化驗的過(guò)程中，甘楠的情緒一直非常緊張，以至于隨后檢查的心電圖上，她的心跳次數達到了每分鐘105下。她是8歲那年在湖北老家體檢時(shí)被查出“大三陽(yáng)”的。多年以來(lái)，她的肝功能檢查一切正常，DNA檢測為陰性，這意味著(zhù)“大三陽(yáng)”并未威脅她的健康，但是作為乙肝攜帶者，她的生活還是不可避免地發(fā)生了變化：
“鄰居家的一些孩子開(kāi)始躲著(zhù)我，在親戚家吃飯時(shí)，自己碗里的菜都是媽媽主動(dòng)幫忙夾的�！彪m然乙肝病毒不會(huì )通過(guò)消化道傳播，但她清楚地記得，當時(shí)電視上一則治療乙肝藥物的廣告畫(huà)面中，一雙伸向豐盛菜肴的筷子突然被定格，屏幕上打出一個(gè)碩大的紅叉。
從那之后，甘楠再未告訴過(guò)別人她是“大三陽(yáng)”，因為不想被別人當做“異類(lèi)”；而為了保守這個(gè)秘密，她一直小心翼翼地回避著(zhù)各種體檢。盡管學(xué)習成績(jì)很好，她還是放棄了上高中的打算，而是選擇了不需要任何體檢的高教自考，在北京完成了法律專(zhuān)業(yè)本科的學(xué)習。
2006年底，她曾經(jīng)進(jìn)入北京一家非常著(zhù)名的廣告公司工作，但當她在公司網(wǎng)站上看到每年要安排員工定期體檢時(shí)，心里頓時(shí)咯噔一下。在與同事的閑談中，她聽(tīng)說(shuō)在體檢中被查出“大三陽(yáng)”的員工，都將被勸退辭職；而這樣一條不成文的規定，在很多公司中都存在。盡管她知道這次工作機會(huì )非常難得，但還是在體檢前夕提出了辭職，“反正都是走，晚走不如早走�！�
5月30日
希望體檢中心保密遭拒
離開(kāi)廣告公司之后，甘楠進(jìn)入到一家小型IT公司就業(yè)。她原本希望這家小公司在體檢制度上不會(huì )那么嚴格，但沒(méi)想到卻落了空。體檢結束后的第二天，甘楠撥打了體檢中心的咨詢(xún)電話(huà)，并向對方提出能否在這家醫療機構出具的體檢報告中，不要透露她的“大三陽(yáng)”身份，因為她只是乙肝表面抗原攜帶者，這并不會(huì )妨礙她的正常工作，也不會(huì )給周?chē)聨?lái)任何影響。
其實(shí)在應聘這家公司時(shí)，甘楠已經(jīng)按照規定隨個(gè)人簡(jiǎn)歷提交了一份體檢報告；但是那一次當她向醫生提出對“大三陽(yáng)”保密時(shí)，得到了對方的理解和幫助。不過(guò)這一次，這家體檢中心拒絕了她的請求，并且僅僅在兩天之后，體檢報告正式出爐之前，體檢中心的一位業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò )員便以手機短信的方式，將甘楠的乙肝攜帶者身份透露給了公司的人事經(jīng)理。
曾經(jīng)備受關(guān)注的“乙肝歧視第一案”的主人公張先著(zhù)
5月31日
向“戰友”尋求援助
在與體檢中心溝通失敗后，確信自己的秘密已無(wú)法隱瞞的甘楠決定寫(xiě)一封信函，向公司總裁及人事經(jīng)理解釋有關(guān)“大三陽(yáng)”的相關(guān)情況，以維護自身的合法權益。甘楠的維權知識全部來(lái)自一個(gè)名叫“肝膽相照”的網(wǎng)上論壇，他們在論壇中互稱(chēng)為“戰友”。在現實(shí)生活中，甘楠從未遇到過(guò)任何人公開(kāi)承認自己的“大三陽(yáng)”身份，但在網(wǎng)上，數量龐大的“戰友”陣容令她有些吃驚。
“戰友”們向她提供了這樣一則信息：早在去年5月18日，勞動(dòng)部和衛生部就已經(jīng)出臺了《關(guān)于維護乙肝表面抗原攜帶者就業(yè)權利的意見(jiàn)》；而今年1月1日起施行的《就業(yè)促進(jìn)法》和《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規定》，均明確提出“單位不得強行將乙肝病毒血清學(xué)指標作為體檢標準，并且不得以勞動(dòng)者攜帶乙肝表面抗原為由拒絕招用或者辭退乙肝表面抗原攜帶者�！�
“肝膽相照”論壇的負責人陸軍，是北京一家公益律師事務(wù)所的律師，他幫助甘楠對信函的內容進(jìn)行了修訂。前不久，一位論壇里的“戰友”剛剛在陸軍的協(xié)助下打贏(yíng)了一場(chǎng)維權官司。陸軍幫助甘楠向公司提出了兩條維權意見(jiàn)：留下來(lái)繼續工作，并由公司負責人為其保守秘密；或者由公司支付一筆16個(gè)月的薪水作為賠償金。甘楠說(shuō)自己并不在乎那筆錢(qián)，她的維權目標是要繼續工作。
6月2日
隱私權與知情權的交鋒
周一上班后，甘楠被請進(jìn)了人事經(jīng)理的辦公室。當人事經(jīng)理告知她體檢報告的結果時(shí)，早已有所準備的甘楠反應顯得很是淡然，這反而令對方有些詫異�！澳慵热恢雷约旱牟∏�，為什么還要和同事們一起吃午餐，給大家洗蘋(píng)果呢？”人事經(jīng)理這樣質(zhì)問(wèn)甘楠。甘楠解釋說(shuō)乙肝病毒不會(huì )通過(guò)日常接觸傳播，但是人事經(jīng)理卻對此表示懷疑。甘楠突然意識到，“原來(lái)很多人對‘大三陽(yáng)’的看法，還停留在20年前的無(wú)知和恐慌情緒中�！�
更為尖銳的矛盾集中在了隱私權上。有法律條款明確規定，要對像她這樣的乙肝表面抗原攜帶者的隱私予以保護，當甘楠提出這一點(diǎn)時(shí)，人事經(jīng)理立即反問(wèn)道：“在保護你隱私權的同時(shí)，誰(shuí)來(lái)保護其他員工的知情權呢？”甘楠回答說(shuō)：“如果公司真的擔心其他員工的健康安全，應當為其他員工注射乙肝疫苗�！�
人事經(jīng)理向甘楠提出了公司的條件：“你可以到權威醫療機構進(jìn)行補檢，同時(shí)還能夠休養3個(gè)月，如果病情有所好轉就可以回來(lái)上班�！边@句話(huà)讓她記起前男友當初也是以此為理由提出分手的，那個(gè)人還信誓旦旦地說(shuō)，“如果病情好轉感情還可以繼續”�！�20年了都沒(méi)變化的病情，怎么可能在3個(gè)月內好轉？”甘楠很清楚，這不過(guò)是別人要將自己隔絕出去的一個(gè)借口罷了。
爭執持續了3天，暫定的結果是，甘楠同意進(jìn)行補檢；而公司將根據補檢結果再做出決定。
6月5日
醫學(xué)權威證據難挽被辭命運
清晨，甘楠前往地壇醫院進(jìn)行補檢。為她檢查的是著(zhù)名肝病專(zhuān)家蔡皓東教授。蔡教授曾為很多乙肝攜帶者維權提供醫學(xué)幫助，“戰友”們都親切地稱(chēng)呼她為“蔡媽媽”。一個(gè)小時(shí)后，甘楠的肝功能檢查結果出來(lái)了，“蔡媽媽”在證明書(shū)中寫(xiě)道：“肝功能正常，可以正常工作，對周?chē)虏粫?huì )造成傳染威脅�！蹦玫阶C明書(shū)的時(shí)候甘楠很激動(dòng)，她說(shuō)自己有種“洗脫罪名”的感覺(jué)。
但是當她拿著(zhù)這份證明書(shū)走進(jìn)人事經(jīng)理的辦公室時(shí)，對方卻告訴她，公司已經(jīng)做出了最后的決定：同意向她支付賠償金。對于甘楠來(lái)說(shuō)，這個(gè)當初由自己提出的維權意見(jiàn)，顯然并不是她最希望的結果。面對這個(gè)令她有些措手不及的變化，她開(kāi)始產(chǎn)生另外一層擔憂(yōu)：“這么多天過(guò)去，不知道公司里有多少人已經(jīng)知道了自己的秘密，再待下去恐怕也沒(méi)有意思了�！备书X海中冒出四個(gè)字：人言可畏。
6月8日
關(guān)愛(ài)比“靈藥”重要
首個(gè)端午節小長(cháng)假，并未沖淡太多失落的情緒，卻勾起了甘楠對親情的懷念。從小到大，她曾在電視、報紙和網(wǎng)上看到各種號稱(chēng)能夠幫助乙肝攜帶者“陽(yáng)轉陰”的醫療廣告，也曾試用過(guò)這些所謂的“良藥”；但直到前不久蔡皓東教授才告訴她，目前醫學(xué)界還沒(méi)有一種特效藥，可以使乙肝徹底“轉陰”；而盲目治療反而可能使病人產(chǎn)生耐藥性，肝病反而會(huì )加重。
與那些購買(mǎi)藥品時(shí)所白白花費的冤枉錢(qián)相比，更令甘楠心疼的是終日在各地奔走求藥的父親。曾經(jīng)有一次，父親聽(tīng)說(shuō)一位在深山中開(kāi)設診所的老中醫有偏方，便帶她去那里看過(guò)一次病。去往那個(gè)小診所的路途很遠，舟車(chē)勞頓不說(shuō)，還要在深山中寄宿一夜。但是此后很長(cháng)一段時(shí)間，父親一直風(fēng)雨無(wú)阻地進(jìn)山取藥�；貞浧疬@些時(shí)，甘楠突然明白，人們的關(guān)愛(ài)才是對乙肝攜帶者最好的靈藥。
6月11日
豁達面對今后的人生
甘楠接受了公司的決定，她最后一次走進(jìn)那個(gè)熟悉的寫(xiě)字樓，辦理工作交接并向同事們道別。很多人都在電梯口前依依不舍地為她送行，還有人默默地和她擁抱，絲毫不忌諱她的乙肝攜帶者身份。人事經(jīng)理告訴她：“其實(shí)你的努力正在改變著(zhù)我們的看法和態(tài)度，只是這一切還沒(méi)來(lái)得及挽回�！备书f(shuō)，如果這段經(jīng)歷能夠幫助公司挽留住下一位乙肝攜帶者，那么自己的努力也就值得了。
她還把自己離職的遭遇在網(wǎng)上告訴了昔日的同學(xué)和同事們，很多人這才吃驚地發(fā)現原來(lái)自己身邊還有這樣一位乙肝攜帶者�！拔椰F在不再那么忌諱告訴別人自己的身份了�！备书f(shuō)，經(jīng)歷過(guò)這14天，她覺(jué)得自己的態(tài)度似乎更加豁達了，她甚至決定今后在求職面試時(shí)，主動(dòng)告訴對方自己的秘密：“在一開(kāi)始就被拒絕，總比工作一半時(shí)被迫退出要好�！�
或許語(yǔ)氣里還有幾分無(wú)奈，但她的生活仍在頑強地繼續著(zhù)。
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乙肝攜帶者
就業(yè)維權有法可依
勞動(dòng)部和衛生部于去年5月18日出臺的《關(guān)于維護乙肝表面抗原攜帶者就業(yè)權利的意見(jiàn)》中明確規定，除國家法律、行政法規和衛生部規定禁止從事的易使乙肝擴散的工作外，用人單位不得以勞動(dòng)者攜帶乙肝表面抗原為理由拒絕招用或者辭退乙肝表面抗原攜帶者。各級各類(lèi)醫療機構在對勞動(dòng)者開(kāi)展體檢過(guò)程中要注意保護乙肝表面抗原攜帶者的隱私權。
今年1月1日起施行的《就業(yè)促進(jìn)法》中規定，用人單位招用人員，不得以是傳染病病原攜帶者為由拒絕錄用。同時(shí)，由勞動(dòng)部頒布施行的《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規定》中進(jìn)一步提出，用人單位招用人員，除國家法律、行政法規和國務(wù)院衛生行政部門(mén)規定禁止乙肝病原攜帶者從事的工作外，不得強行將乙肝病毒血清學(xué)指標作為體檢標準。對于違反規定的用人單位，由勞動(dòng)保障行政部門(mén)責令改正，并可處以一千元以下的罰款；對當事人造成損害的，應當承擔賠償責任。
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