濟南市政府日前公布了《濟南市引進(jìn)海內外高層次人才專(zhuān)項資金管理暫行辦法》。根據辦法,濟南市引進(jìn)海內外高層次人才專(zhuān)項資金每年規?刂圃1億元,用于鼓勵和吸引海內外高層次人才來(lái)濟南創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)。對來(lái)濟南市創(chuàng )辦高新技術(shù)企業(yè),且其項目具有獨立自主知識產(chǎn)權等條件的,將給予50萬(wàn)元至300萬(wàn)元的創(chuàng )業(yè)啟動(dòng)資金。
創(chuàng )業(yè)啟動(dòng)資金最高300萬(wàn)元
辦法提出,專(zhuān)項資金用于創(chuàng )業(yè)啟動(dòng)專(zhuān)項資助等。其中,對來(lái)濟南市創(chuàng )辦高新技術(shù)企業(yè),且其項目具有獨立自主知識產(chǎn)權,技術(shù)成果國際領(lǐng)先、能夠填補國內空白,并具有較高科技含量、良好市場(chǎng)潛力和產(chǎn)業(yè)化條件的,給予50萬(wàn)元至300萬(wàn)元的創(chuàng )業(yè)啟動(dòng)資金。
對擁有符合濟南市重點(diǎn)發(fā)展方向的科技開(kāi)發(fā)項目,并由高層次人才控股或擁有不低于20%股權的企業(yè),根據其項目投資需求,由政府提供50萬(wàn)元至200萬(wàn)元的科研啟動(dòng)資金,并引導市屬風(fēng)險投資公司給予最高500萬(wàn)元的股權投資,股權投資比例最多不超過(guò)項目實(shí)際投資總額的30%。
擔任重大項目專(zhuān)家最高資助50萬(wàn)元
對在濟南市擔任重大科技項目、重大工程項目首席工程技術(shù)專(zhuān)家、管理專(zhuān)家的高層次人才,根據用人單位提供的科研經(jīng)費,按一定比例給予支持,資助金額最高50萬(wàn)元。
對具有市場(chǎng)需求的高新技術(shù)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn)過(guò)程中流動(dòng)資金不足向銀行申請項目貸款的,給予50%的貸款貼息,貼息總額最高為100萬(wàn)元,貼息期不超過(guò)2年。
領(lǐng)軍人才最高給予百萬(wàn)元安家費
對在濟南市創(chuàng )業(yè)的高層次人才,以及在濟南市企業(yè)和市屬高等院校、科研院所、醫療機構、金融機構、專(zhuān)業(yè)服務(wù)機構、重點(diǎn)實(shí)驗室、工程技術(shù)研究中心、博士后科研工作站等單位,受聘擔任科研帶頭人或高級管理職務(wù)的高層次人才,其應納稅年收入在 12萬(wàn)元以上部分,每年按其所繳納的個(gè)人所得稅額本市留成部分的50%給予補貼,每年最高補貼30萬(wàn)元,補貼期不超過(guò)5年。
對來(lái)濟南市創(chuàng )辦高新技術(shù)企業(yè)的高層次領(lǐng)軍創(chuàng )業(yè)人才,特別優(yōu)秀且在濟南定居的,一次性給予30萬(wàn)元至100萬(wàn)元不等的安家費。對在本市企業(yè)和市屬高等院校、科研院所、醫療機構、金融機構、專(zhuān)業(yè)服務(wù)機構、重點(diǎn)實(shí)驗室、工程技術(shù)研究中心、博士后科研工作站等單位,受聘擔任科研帶頭人或高級管理職務(wù),且在濟南定居的高層次人才,按用人單位實(shí)際提供的安家補貼給予適當補貼,最高可補貼100萬(wàn)元。對上述受聘擔任科研帶頭人或高級管理職務(wù)的高層次人才,其在濟南市服務(wù)期間,可給予每月最高1萬(wàn)元的工作津貼。(韓勁松)
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