中新網(wǎng)5月24日電 據三湘都市報報道：中南林學(xué)院李同學(xué)日前來(lái)電反映，由于非典期間一些大型人才交流會(huì )被取消，畢業(yè)生外出求職受到限制，同學(xué)們除了靠電話(huà)與外界取得聯(lián)系，更多的是依靠網(wǎng)絡(luò )求職的方法聯(lián)系工作。而她通過(guò)網(wǎng)絡(luò )將個(gè)人資料發(fā)出后，不僅被騙走了近300元所謂檔案費，自己的私人資料和相片還被發(fā)在色情網(wǎng)站上，整天有陌生人打來(lái)騷擾電話(huà)。
李同學(xué)告訴記者，4月以來(lái)，受非典影響，各地的大型人才交流會(huì )、招聘會(huì )基本都取消了，學(xué)校也采取了一系列防非典措施，畢業(yè)生外出求職十分不便。所以，自己只能登陸網(wǎng)絡(luò )上的求職網(wǎng)站，發(fā)送個(gè)人資料給用人單位，希望能和用人單位達成錄用意向。因為離畢業(yè)離校的日期越來(lái)越近，焦急的她幾乎是不加選擇地向數十個(gè)求職網(wǎng)站逐個(gè)發(fā)送了詳細的個(gè)人資料，以求加大命中率。為了讓個(gè)人資料豐富多彩，她還在求職簡(jiǎn)歷上附上了個(gè)人生活照片。幾天后，一家外貿公司來(lái)電稱(chēng)對她的情況比較滿(mǎn)意，對方在電話(huà)里用英語(yǔ)和她進(jìn)行一些簡(jiǎn)單的對話(huà)后，表示基本同意聘用她為公司的董事長(cháng)秘書(shū)。當天下午，欣喜不已的李同學(xué)又接到該公司的電話(huà)，對方稱(chēng)經(jīng)過(guò)公司研究，非典期間應聘人員不能立即上班，但可以在5月15日之前交280元檔案費進(jìn)行備檔，然后簽定用人協(xié)議。李同學(xué)不假思索地匯出了280元檔案費。接下來(lái)，李同學(xué)卻怎么也聯(lián)系不上這家外貿公司了。
更讓李同學(xué)感到害怕的是，上周六的晚上，她已經(jīng)入睡，手機突然響了，一個(gè)陌生人先是詢(xún)問(wèn)了她的學(xué)歷和姓名，之后突然向她詢(xún)問(wèn)“價(jià)錢(qián)”，還大說(shuō)了一通污言穢語(yǔ)。她氣憤地掛斷了電話(huà)。第二天她又接到了類(lèi)似的騷擾電話(huà)，經(jīng)詢(xún)問(wèn)李同學(xué)才明白，這些人都是在一個(gè)色情交友網(wǎng)站上看到了她的相片和詳細資料才打來(lái)電話(huà)。無(wú)奈之下，她只好更換了手機號碼，可一想到自己的相片還在色情網(wǎng)站上貼著(zhù)，她就有莫名的煩躁和恐懼。
據記者了解，近年來(lái)，網(wǎng)上招聘已經(jīng)逐步體現其特有的優(yōu)勢———為求職者提供了便利，使他們足不出戶(hù)就可以應聘。同時(shí)，為求職者提供了平等的就業(yè)機會(huì )，人人都可以向公司情況提出問(wèn)題或者推銷(xiāo)自己，平等地得到公司的考察。而且網(wǎng)上招聘范圍更寬泛，有利于提高學(xué)生的就業(yè)率。特別是在非典時(shí)期，到人才市場(chǎng)求職的傳統方式在很大程度上正在被網(wǎng)上求職、電話(huà)、短信求職等方式取代。
與此同時(shí)，一些不法分子卻利用網(wǎng)上求職互不見(jiàn)面的特點(diǎn)，處心積慮設置網(wǎng)絡(luò )陷阱，以種種名義騙取求職者的錢(qián)財。
一些不法分子的慣用伎倆通常是先在網(wǎng)上公布一些薪酬誘人的“招聘信息”，利用求職者急于找到工作的心理，要求求職者匯款到指定的可以全國通存通兌的賬號，錢(qián)一到賬立刻就被取走，公安部門(mén)難以追查。同時(shí)，一些非法網(wǎng)站竊取求職者的私人資料后，有選擇地張貼在色情交友網(wǎng)站上，騙取網(wǎng)民的點(diǎn)擊率和中介費。
本報值班律師周金樹(shù)提醒網(wǎng)民，網(wǎng)上求職、網(wǎng)上招聘已成為一個(gè)大趨勢，但網(wǎng)上也存在著(zhù)大量的虛假信息、垃圾信息。因為現階段我國還沒(méi)有相應的法律、法規對此進(jìn)行嚴格規范，一旦出現問(wèn)題，求職者難以維權。所以，面對這個(gè)虛幻的網(wǎng)絡(luò )世界，求職者除了選擇誠信度較高的網(wǎng)站以外，更需要加強自我保護意識。
熱線(xiàn)鏈接
通過(guò)網(wǎng)絡(luò )求職，應有針對性地選取幾個(gè)較正規、知名的網(wǎng)站登記注冊。因為正規網(wǎng)站在刊登人才需求信息時(shí)，都會(huì )仔細驗證招聘單位的真實(shí)性，要求對方能提供單位營(yíng)業(yè)執照、辦理人員的身份證件以及加蓋公章的單位證明等，嚴防虛假信息的發(fā)生。
求職者在登記電子簡(jiǎn)歷時(shí)，盡量填寫(xiě)完整，保證學(xué)歷、工作經(jīng)驗等情況的真實(shí)性，但填寫(xiě)資料時(shí)應注意保密，名字可使用英文，一般不要留下家庭詳細住址和家庭固定電話(huà)號碼。不要隨意將自己的生活照片發(fā)到網(wǎng)站，必須用照片時(shí)最好用標準兩寸照。
同時(shí)，不要隨便點(diǎn)擊鼠標，鋪天蓋地地發(fā)送簡(jiǎn)歷。要選擇適合自己的職位，要對自己投遞簡(jiǎn)歷的公司多了解。求職者可以根據自己的求職意向，有針對性地訪(fǎng)問(wèn)一些公司網(wǎng)站進(jìn)行查詢(xún)。必要時(shí)可以和當地工商行政部門(mén)取得聯(lián)系，核實(shí)用人單位的真假。
