中新網(wǎng)11月18日電 “海歸”在中國最終成為一個(gè)“現象”，還是九十年代末、這個(gè)世紀初的事兒。但“海歸”究竟為何而歸？
英國廣播公司發(fā)自中國的報道說(shuō)，談到自己“海歸”的原因時(shí)，“海歸們”的說(shuō)法千奇百怪、五花八門(mén)：有“剪不斷、理還亂”的鄉愁，也有“美國夢(mèng)”、“澳洲夢(mèng)”或其它什么“夢(mèng)”的破滅；有對淪落西方“勞力人”階層的不甘，自然也有重攀母國“勞心人”階層的誓愿；有一位很早就隨父母出國的“小海歸”，對回國發(fā)展的動(dòng)機說(shuō)的更加簡(jiǎn)單：“有一年，我回國旅游，在北京王府井吃了一頓餛飩和包子，吃得快撐死了，才兩塊錢(qián)人民幣！當時(shí)我想，要是我回國工作，就可以天天吃這樣既好吃又便宜的飯了！”甚至還有一位自己創(chuàng )業(yè)的老板“海歸”笑著(zhù)說(shuō)，他回國就是因為可以在中國“天天泡妞”。
當然，也許“吃飯說(shuō)”和“泡妞說(shuō)”更多的是戲言。即使是“鄉愁說(shuō)”和“夢(mèng)破說(shuō)”，也無(wú)法完全說(shuō)透為什么一直到近年來(lái)“海歸”才成為一個(gè)景觀(guān)的深層原因——對許多早就出國的海外游子來(lái)說(shuō)，“鄉愁”其實(shí)一直綿綿不斷，國外“淘金夢(mèng)”也并非剛剛破滅，但為何遲遲方歸？報道指出了三種情形——
高薪誘“龜”
伍女士是一個(gè)在美國納斯達克股市上市的中國某知名互聯(lián)網(wǎng)公司的產(chǎn)品部高級副總裁。由于當年遭遇美國的互聯(lián)網(wǎng)泡沫破滅，從事這一行業(yè)的她的朋友有“百分之五十都被辭退”，“經(jīng)過(guò)一個(gè)星期的反復考慮”，她到了中國的這家互聯(lián)網(wǎng)公司，薪水“即使換算成美元”，也比她在美國公司的收入要高一大塊。
洋輪載“龜”
蕭某是德國蓋米集團上海代表處的中國區總經(jīng)理，梁某是德國西門(mén)子公司的中層管理者，張某是美國一家名為克萊爾的貨運公司的北京辦事處總裁。聽(tīng)起來(lái)，他們的頭銜都挺嚇人，但他們都是三十歲出頭的人。他們還有一個(gè)共同點(diǎn)，那就是他們三人都是因為晉升而被公司派來(lái)中國的，因此現在的薪水比他們在海外時(shí)還要高。用蕭某的話(huà)講，如果現在他還在德國的公司總部工作，他最多只能是一個(gè)工程師，從事技術(shù)工作，永遠無(wú)望從事目前的管理工作，作一個(gè)大區的總經(jīng)理。從某種意義上說(shuō)，他們不是自己穿越大洋游回到陸地、攀爬到岸上的，而是由那些被中國的商機吸引來(lái)的“外國船”載運而來(lái)的，當然，他們是主動(dòng)、自愿上船的。
淘金引“龜”
第三種“海龜”，則是回國自己創(chuàng )業(yè)的人。他們回國的目的更為明確：回中國掙大錢(qián)──過(guò)去出國“淘金”，如今回國“淘金”。
這篇報道說(shuō)，總而言之，“海歸”的原因多種多樣，但有一條不能忽視：收入。利益驅動(dòng)導致了上個(gè)世紀八、九十年代中國的出國潮，也促成了世紀之交的“海歸熱”。
