中新網(wǎng)3月8日電 逾五十名技術(shù)新移民，日前參與“多元文化援助舍協(xié)會(huì )”(Multicultural Helping House Society)的第一課工作坊，了解在加國重投工程師行列的受聘技巧。
星島日報加拿大報道，參與Bamboo Network Mentoring Program的技術(shù)新移民，來(lái)自菲律賓、巴基斯坦、厄瓜多爾及中國等地，他們在原居地都曾接受專(zhuān)業(yè)培訓，可惜移居到加拿大后，當地的學(xué)歷及工作經(jīng)驗不被承認，只能在非本行找從事較多體力勞動(dòng)的崗位，如送薄餅、洗碗碟等。
出席6日晚工作坊的技術(shù)新移民，全都是工程師，當中以土木工程師占最多。加拿大卑詩(shī)省水電局還派出三名工程人員，講解受聘技巧、分析市場(chǎng)形勢及業(yè)內所需的技能等。
其中一名與會(huì )的韋先生表示，他在四年前從中國內地移居加國后，在卑詩(shī)大學(xué)修讀電子工程，現時(shí)已修讀完畢，斷斷續續找到臨時(shí)工，不過(guò)并不能找到原來(lái)與電工有關(guān)的職位，他希望透過(guò)此計劃，開(kāi)拓更大的社交網(wǎng)絡(luò )，協(xié)助重投工程師行列。(陳鳳儀)
