中新網(wǎng)6月28日電 今年年內，遼寧現有的110萬(wàn)事業(yè)單位人員將全部實(shí)行聘用合同制。遼寧從下月開(kāi)始將全面啟動(dòng)事業(yè)單位用人制度改革，爭取到年底在全省事業(yè)單位全部實(shí)行人員聘用制。
據時(shí)代商報報道，遼寧此次的用人制度改革，到年底，所有事業(yè)單位必須與被聘用人員簽訂合同，也就是說(shuō)，事業(yè)單位人員以往的終身制將被打破，將變成合同工。合同期由雙方協(xié)定，可以3年，也可以5年。合同到期后，單位根據被聘人員表現，決定是否繼續聘用。
目前，遼寧共有事業(yè)單位人員110萬(wàn)，其中已有40萬(wàn)人員簽訂用工合同。但這40萬(wàn)份合同一般都不規范，沒(méi)有達到遼寧省人事廳的要求，今年所有的事業(yè)單位須到人事廳簽訂統一合同，并且備案在冊。(關(guān)艷玲)
