中新社泉州二月二十二日電(記者 林永傳)分管勞動(dòng)的副區長(cháng)丁金潮帶隊的福建省泉州市豐澤區“招工團”，二十一日從貴州省帶來(lái)了一千多名工人，前往招工的十家企業(yè)都表示，在民營(yíng)企業(yè)遭遇“招工難”時(shí)，政府的幫助使他們度過(guò)了難關(guān)。
據統計，民營(yíng)經(jīng)濟發(fā)達的泉州每年約需二百萬(wàn)外來(lái)工。近幾年來(lái)，每年農歷正月，都是泉州“老板”們最為招工頭痛的時(shí)候。眼下雖然快過(guò)了正月，但缺工仍困擾著(zhù)不少的泉州民營(yíng)企業(yè)。
老板們?yōu)檎泄た芍^使盡了招數，用盡了心思，提出“用待遇留人，用感情留人，用事業(yè)留人，用環(huán)境留人”，為改善職工工作生活環(huán)境，提高工資標準，減少勞動(dòng)時(shí)間，提升企業(yè)文化氛圍等方面辦實(shí)事。
許多招工廣告上說(shuō)：“空調宿舍帶熱水器衛生間，夫妻可分配單人房間，自辦帶空調食堂，每月發(fā)放基本生活用品及生活補貼”�，F在泉州很多工廠(chǎng)的工作生活環(huán)境都大大改善了。
至于工資，老板們更是不敢含糊，“承諾按月足額發(fā)放工資”，并自報勞動(dòng)部門(mén)的舉報電話(huà)；“訂單充足”保證工人“能賺到錢(qián)”，不信可簽訂“保底工資”的協(xié)議。
眼見(jiàn)企業(yè)為招工而著(zhù)急，此間政府部門(mén)也是各出妙招幫老板們度難關(guān)。勞動(dòng)部門(mén)、工會(huì )、共青團組織、交通、甚至媒體等等，都發(fā)揮各自的優(yōu)勢，營(yíng)造此間良好的用工環(huán)境。
除了督促企業(yè)按月足額發(fā)放工資外，當地近幾年都開(kāi)通火車(chē)專(zhuān)列送民工回家，今年春節更是開(kāi)通“民工包機”，還給每名民工送一份大禮包；對留在泉州過(guò)年的民工，舉辦“四海一家”除夕聯(lián)歡會(huì )，讓他們體會(huì )家的溫馨，并且春節期間可以免費游玩全市的旅游景點(diǎn)。
在政府部門(mén)的組織和引導下，今年泉州企業(yè)的招工方式有了很大變化。雖也還在自家工廠(chǎng)門(mén)口、馬路邊擺張桌子“叫賣(mài)”，但更多企業(yè)有組織地到省外各地批量“淘”工人。
據該市勞動(dòng)部門(mén)一位負責人介紹，開(kāi)拓省外農村的勞動(dòng)力資源，批量招工，已經(jīng)成為泉州緩解用工問(wèn)題的有效辦法。
從二00五年召開(kāi)首次勞動(dòng)力供需洽談會(huì )，邀請勞務(wù)輸出省的相關(guān)部門(mén)到泉州實(shí)地考察至今，全市通過(guò)這一方式輸入的普通工人已達數萬(wàn)人。
今年的勞動(dòng)力供需洽談會(huì )已升格為福建省勞動(dòng)部門(mén)主辦，目前正緊鑼密鼓籌備中，屆時(shí)將有更多勞務(wù)輸出地的代表與會(huì )，為泉州帶來(lái)更多的外來(lái)工。
“東奔西走為招工”，今年的泉州招工大軍，主角是企業(yè)，但政府部門(mén)也搭起了一個(gè)良好的平臺。(完)
