
應該禁止通過(guò)褻瀆女性身體和性別特征做商品廣告,不得違反規定強令婦女提前或者延遲退休,應當強制規定配備一定數量的婦女領(lǐng)導干部。
昨日,省十一屆人大常委會(huì )第五次會(huì )議再次審議《河南省實(shí)施〈中華人民共和國婦女權益保障法〉辦法(修訂草案)》[以下簡(jiǎn)稱(chēng)《辦法(修訂草案)》],省人大常委會(huì )組成人員對如何保護婦女的政治權利、勞動(dòng)權益和人身權利發(fā)表意見(jiàn),審議相當激烈。
房產(chǎn)廣告用低胸圖涉嫌褻瀆女性身體
這次審議的《辦法(修訂草案)》中,新增了一條“禁止各類(lèi)媒體和廣告載體通過(guò)褻瀆女性身體和性別特征做商品推銷(xiāo)廣告和消費引導”,贏(yíng)得省人大常委會(huì )組成人員的一致贊同,但是他們希望能夠對此條規定作出詳細的、明確的規定,以增加在實(shí)際中的可操作性。
省人大法委和省人大常委會(huì )法制室有關(guān)負責人對此舉例說(shuō)明,某房地產(chǎn)企業(yè)所做的廣告,圖案是一位女性身著(zhù)低胸衣服,然后在胸口處標出每平方米的房?jì)r(jià)和“不能再低了”的廣告語(yǔ),這就是對女性身體的褻瀆。還有的減肥藥品廣告,說(shuō)婦女肥胖時(shí),大肆渲染,顯露女性粗壯的腰身和贅肉,然后服用減肥藥物或穿用減肥內衣后,頓時(shí)變得苗條可人,這也是褻瀆女性身體特征,今后這類(lèi)廣告就涉嫌違法。
《辦法(修訂草案)》還規定,禁止以行為、語(yǔ)言、文字、圖片等形式對婦女實(shí)施性騷擾。這就是說(shuō),用手機向女性發(fā)送黃色短信,就可能涉嫌性騷擾了。
單位配備女性領(lǐng)導該不該有名額限制?
為保障婦女從政的權利,《辦法(修訂草案)》分別對單位婦女領(lǐng)導配備的職數等作出保障性的規定,這次審議時(shí),爭議相當激烈。
《辦法(修訂草案)》規定,各級婦女聯(lián)合會(huì )及其團體會(huì )員,應當向國家機關(guān)、社會(huì )團體、企業(yè)事業(yè)單位推薦婦女擔任領(lǐng)導職務(wù)。國家機關(guān)、社會(huì )團體和企業(yè)事業(yè)單位,對符合條件的女干部,應當優(yōu)先任用。國家機關(guān)、社會(huì )團體和企業(yè)事業(yè)單位應當配備適當數量的婦女領(lǐng)導干部。文化、教育、體育、衛生、計劃生育、廣播影視等女性相對集中的單位應當有一定數量的婦女領(lǐng)導干部。
一位省人大常委會(huì )女性組成人員說(shuō),一些發(fā)達國家,婦女參政比例已經(jīng)達到50%,而我國則偏低。適當數量的婦女領(lǐng)導干部,有利于保護女性的合法權益。
但是,也有人對此提出不同意見(jiàn)。他們說(shuō),雖然此次《辦法(修訂草案)》中刪除了“國家機關(guān)配備一名以上女性領(lǐng)導干部”這樣的規定,但是,配備適當數量的婦女領(lǐng)導干部,值得考慮。法律和各地法規也沒(méi)有數量規定,我們把它上升到法規層面恐怕不太合適。
男女勞動(dòng)權利平等該不該讓女性提前退休?
我們實(shí)際工作中,一般都是男60歲退休,女55歲退休。為何讓女性提前5年退休?昨日的審議中,省人大常委會(huì )組成人員對此爭議十分激烈。
《辦法(修訂草案)》規定,用人單位應當嚴格執行國家退休制度,不得違反規定強令婦女提前退休或者延遲退休,不得降低婦女的退休待遇。
一位省人大常委會(huì )組成人員提出,國家并沒(méi)有明確的退休制度。實(shí)際工作中,企業(yè)的工人都愿意提前退休,因為退休后,就轉入了社會(huì )統籌,所拿工資比上班拿的工資還高,也沒(méi)有了勞動(dòng)強度,所以都愿意提前退休。學(xué)醫的、學(xué)工科的技術(shù)人員,也愿意提前退休,他們兼職或退休后謀取一份職業(yè),既能領(lǐng)取退休工資,還能拿到一份兼職工資,F在不愿意提前退休的是國家機關(guān)、事業(yè)單位的領(lǐng)導干部和工作人員,因為這些單位待遇好、福利好,因此,情況復雜,不能一律強制規定。
男女應該同一年齡退休,男女退休年齡應該依據企業(yè)和事業(yè)單位的實(shí)際區別對待,實(shí)行有彈性的退休年齡。此事一直爭議激烈,具體如何執行,只有等省人大常委會(huì )表決通過(guò)該《辦法(修訂草案)》,才能有一個(gè)準確的定論。(記者李敬欣 實(shí)習生魏銘荃)

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