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因為200多元工資糾紛,導致3人慘死刀下。這宗血案發(fā)生后,佛山市南海檢察院立即向轄區7萬(wàn)多家民營(yíng)企業(yè)發(fā)出《重大案件通報和防范對策》的“法律寶典”。據悉,這是南海檢察院服務(wù)民營(yíng)經(jīng)濟的新型信息通報制度。
2008年9月16日,犯罪嫌疑人余某(湖北人)工作才幾天就被羅村某冷凍設備廠(chǎng)辭退,與工廠(chǎng)老板陳某因200多元工資補償問(wèn)題發(fā)生糾紛,繼而引發(fā)新的醫藥費賠償糾紛。在多次交涉未果的情況下,余某萌生了與陳某同歸于盡的念頭。今年1月9日,余某經(jīng)過(guò)密謀和籌備,攜帶兩把水果刀、一罐汽油、一瓶硫酸等作案工具,來(lái)到該冷凍設備廠(chǎng)并進(jìn)入陳某辦公室,再次向陳某追討賠償。期間,雙方因爭執而引發(fā)打斗,陳某外甥蘭某聞?dòng)嵹s來(lái)加入打斗。打斗過(guò)程中,余某用攜帶來(lái)的水果刀將陳某和蘭某捅死。陳某年僅兩歲多的女兒在旁哭喊,余某又向其腹部連捅兩刀,致使其搶救無(wú)效死亡。作案后,余某將帶來(lái)的汽油潑灑在作案現場(chǎng)點(diǎn)燃后逃走。
區區200元工資款卻付出了3條人命的慘重代價(jià)。南海檢察院聯(lián)合區工商業(yè)聯(lián)合會(huì )向轄區內廣大企業(yè)發(fā)出防范警示,以案說(shuō)法,提醒企業(yè)在處理勞資糾紛時(shí)要講究方式方法,可在合理范圍內作出適當讓步,否則應盡快采用法律手段解決;要規范用工和薪酬制度,自覺(jué)與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同,防止因規定不明確而發(fā)生紛爭。
據統計,南海區民營(yíng)經(jīng)濟超過(guò)全區經(jīng)濟總量的80%,是珠三角民營(yíng)經(jīng)濟最發(fā)達的地區之一。由于受金融危機影響,當前勞資矛盾較突出,勞資糾紛引發(fā)的民事、刑事案件上升。為此,南海檢察院探索出“重大案件情況通報和預警防范”模式,在辦案中,一旦遇到對民企有警示意義的典型案件,立即采取預警通訊的方式,通過(guò)區工商聯(lián)的信息網(wǎng)絡(luò ),向全區會(huì )員企業(yè)通報案情、剖析原因、提出對策,提醒企業(yè)完善管理、堵塞漏洞、防范犯罪,受到廣大企業(yè)的歡迎。
據悉,該院還多次組織民企前往法院旁聽(tīng)職務(wù)侵占案、敲詐勒索案、綁架案等多宗涉及民營(yíng)企業(yè)典型案件的庭審,使企業(yè)經(jīng)營(yíng)者、管理者更直觀(guān)、更強烈地感知法律,知法、懂法、守法經(jīng)營(yíng)。(記者/洪奕宜通訊員/陳云飛)
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