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　　中新網(wǎng)12月17日電 據“中央社”報道，臺灣職場(chǎng)競爭日趨激烈，臺“勞委會(huì )”中彰投區就業(yè)服務(wù)中心主任黃孟儒今天說(shuō)，高中職階段就要有就業(yè)準備，致力縮短校園與職場(chǎng)的落差。

　　黃孟儒說(shuō)，在全球化趨勢下，職場(chǎng)競爭愈來(lái)愈激烈，想要靠一份工作到終老已不可能，進(jìn)入職場(chǎng)前要有充分的認知，及早培養因應職場(chǎng)變化的各項能力。

　　他指出，許多人都是從大學(xué)畢業(yè)后才開(kāi)始接觸職場(chǎng)或就業(yè)相關(guān)事務(wù)，致競爭力較為不足，拖延進(jìn)入職場(chǎng)的時(shí)間，浪費時(shí)間在尋找工作上。

　　黃孟儒表示，隨著(zhù)職場(chǎng)競爭程度升高，年輕學(xué)子也要因應時(shí)局變化，提早開(kāi)始培養進(jìn)入職場(chǎng)的相關(guān)能力，作好畢業(yè)后就能進(jìn)入職場(chǎng)的準備。

　　他認為，就業(yè)準備須提早開(kāi)始，高中職階段就應開(kāi)始培養職場(chǎng)相關(guān)能力，讓學(xué)生在就學(xué)時(shí)也能對外面的世界有所認識與了解，同時(shí)培養面對挫折、組織團隊、自我要求等與職場(chǎng)有關(guān)的能力。