具有“鐵血作風(fēng)”的韋迪,本周末在秦皇島足球學(xué)校召開(kāi)的中國足球運動(dòng)管理中心工作會(huì )議上,當著(zhù)全體中國足協(xié)人員的面,強勢發(fā)表了他上任以來(lái)對中國足球全面發(fā)展的工作思路和部署,在職業(yè)聯(lián)賽、國字號隊伍建設和青少年人才培養三方面,拋出了一系列“革命性”的新主張,其中,包括三個(gè)令人震撼的決定:
——“馬上著(zhù)手管辦分離、事企分開(kāi)的調研和準備工作,力爭明年成立職業(yè)聯(lián)賽管理公司,改變中國足協(xié)舊機制,這個(gè)決心下定了!”
——“必須擯棄‘以聯(lián)賽為本’的舊思路,把國字頭隊伍和青少年培養作為足管中心兩大核心任務(wù)來(lái)抓!
——“青少年足球發(fā)展關(guān)鍵在于撬動(dòng)出口,每年送百名以上孩子去海外踢球,今年一定要成行!”
足管中心
必須同心同德
周五晚7點(diǎn),秦皇島足校的會(huì )議室里坐滿(mǎn)了足管中心全體人員,包括去黨校學(xué)習的“6君子”。全體人員面容嚴峻,手機關(guān)閉,不準吸煙。新改組的7個(gè)部門(mén)中層領(lǐng)導進(jìn)行工作匯報。每人只給15分鐘發(fā)言,還剩兩分鐘時(shí),韋迪考官般地給予提醒。
從發(fā)言中可以看出,整個(gè)中國足球管理層的工作人員在過(guò)去幾個(gè)月中,經(jīng)歷了反腐打假的洗禮,誰(shuí)都不敢怠慢和疏忽,但是,韋迪依然不滿(mǎn)意,他的開(kāi)場(chǎng)白很強硬:“大家的工作匯報水平參差不齊,有的羅列了幾十條,沒(méi)有重點(diǎn);有的表述不清,歸納能力不強。下面,我講講足管中心的工作思路和下一步工作重點(diǎn)。我希望大家有不同觀(guān)點(diǎn)當面提,不要背后嘀咕!
接下來(lái),他用了90分鐘闡述了上任以來(lái)最全面的一次施政宣言。提到當前的形勢和任務(wù)時(shí),韋迪說(shuō):“難得的歷史機遇為中國足球創(chuàng )造了快速發(fā)展的歷史可能。去年10月開(kāi)始的中國足球反腐風(fēng)暴,使長(cháng)期以來(lái)假、賭、黑嚴重的中國足壇的發(fā)展環(huán)境得到優(yōu)化,重塑中國足球形象成為當前足球發(fā)展的主旋律。這是提高中國足球水平難得的特殊歷史機遇,是誰(shuí)也無(wú)法阻擋的歷史選擇。和則共進(jìn),拒則必離!”
“我希望大家統一認識。足球事業(yè)發(fā)展需解決的問(wèn)題很多,足球整體水平提高尚需時(shí)日,不和諧的聲音在中心依然存在,觀(guān)望彷徨者依然存在,我們必須要同心同德,允許工作中有失誤,但不允許不努力工作!
在談到近期主要工作時(shí),韋迪明確指出:首先要徹底擯棄“以聯(lián)賽為本”的工作思路,堅定樹(shù)立“推進(jìn)足球職業(yè)化進(jìn)程,推進(jìn)青少年足球發(fā)展,提高國字號隊伍水平這三者協(xié)調發(fā)展”的工作思路。
中超聯(lián)賽
明年引入公司模式
韋迪發(fā)言中最令人振奮的話(huà)是有關(guān)中國足協(xié)管辦不分的舊機制終于行將作古。他說(shuō):“我們要抓緊組建職業(yè)足球聯(lián)賽管理公司,落實(shí)現代企業(yè)制度,實(shí)現管辦分離、政事分開(kāi),F在,我們正在積極推進(jìn),已經(jīng)請了一些法律專(zhuān)家進(jìn)行風(fēng)險評估。今年聯(lián)賽結束后就要啟動(dòng),明年開(kāi)始實(shí)施?偩忠呀(jīng)下了決心!
會(huì )后,韋迪就此點(diǎn)補充說(shuō):“目前,公司的具體名字還沒(méi)有確定。今后,職業(yè)聯(lián)賽要公司化運作,成立中超委員會(huì ),董事長(cháng)要面對全社會(huì )選聘,不能內部指定!
“以后,足管中心和足協(xié)的官員不能兼任這個(gè)公司的董事長(cháng),如果萬(wàn)一真從足協(xié)產(chǎn)生,也要和足協(xié)斷絕一切關(guān)系。要按照公司法,聘用職業(yè)經(jīng)理人,賽事運作團隊和商務(wù)推廣團隊都外聘,按照現代企業(yè)制度運營(yíng),靠制度和政策管理。中國足協(xié)當然不能撒手不管,比如,選派裁判的工作就不能放。最近,有些媒體報道職業(yè)聯(lián)賽管理公司會(huì )整體外包,這是不可能的!
在談到足管中心近期聯(lián)賽工作重點(diǎn)時(shí),他提出了三方面:第一、抓緊《準入標準》和《監管辦法》的制定。目前,已經(jīng)修改了15稿了,要盡快出臺。第二、組建職業(yè)足球聯(lián)賽管理公司,落實(shí)現代企業(yè)制度,實(shí)現管辦分離、政事分開(kāi)。第三、引導規范俱樂(lè )部建設,努力解決三缺失問(wèn)題,即:嚴格管理的缺失;科學(xué)訓練的缺失;思想道德教育的缺失。
韋迪表示,足管中心對職業(yè)足球的工作任務(wù)有三個(gè):1.搭建聯(lián)賽競賽平臺;2.完善規則規范;3.實(shí)施日常監管。這三條每一項都不容易,最后一個(gè)最難。
所以,必須要做到堅持職業(yè)化發(fā)展道路不動(dòng)搖;足球職業(yè)化管理方式從傳統的行政管理模式向宏觀(guān)化政策管理過(guò)渡;足球職業(yè)化管理要尊重市場(chǎng)規律和足球項目發(fā)展規律。
國家隊
徹底擯棄“聯(lián)賽為本”
韋迪關(guān)于擯棄“以聯(lián)賽為本”的提議引起會(huì )議室內一陣騷動(dòng),這是韋迪“7月變法”的核心主張!拔抑烙胁簧偃藢Υ讼氩煌,但我堅持我的觀(guān)點(diǎn)。足管中心和足協(xié)的許多工作搞不好,都和一切工作圍繞聯(lián)賽轉有關(guān)!
他認為國字號隊伍的整體滑坡主要出于以下10點(diǎn)原因。
1.以“聯(lián)賽為本”的認識使中心主體工作發(fā)生偏移;2.本擁有的體制優(yōu)勢卻棄置不用;3.中心管理層對足球項目規律的認識與把握存在明顯差距;4.在人員組織上明顯不足,少數人管多數人看,完全沒(méi)有團隊支撐;5.國字號隊伍訓練粗放,質(zhì)量低下;6.國家隊教練遴選使用問(wèn)題較多;7.技術(shù)支持基本空白;8.國家隊技術(shù)發(fā)展路線(xiàn)搖擺不定;9.國家隊每年集中時(shí)間極為有限;10.國家隊賽事安排太少且不合理。
韋迪指出由于以往過(guò)于強調聯(lián)賽的重要性,造成足管中心大多數人的工作都被煩瑣的聯(lián)賽事務(wù)牽扯住,天天忙得焦頭爛額,而國家隊建設和青少年培養的工作幾乎沒(méi)有人抓,每支隊伍只有3個(gè)人參與管理,致使國家隊的訓練、科研、后勤保障等方面出現嚴重問(wèn)題。他舉例說(shuō):“德國隊在南非世界杯上的科研團隊多達30人,中國男足目前只有1人。國足連臺治療的超聲波儀器都沒(méi)有,比其他體育項目隊落后了20年。我們的科研技術(shù)支持還是空白,技術(shù)部連我們對手的錄像都沒(méi)有,還要找中央電視臺借,這怎么行!”
在經(jīng)過(guò)大量調研后,他提出了加強國家隊建設的10條建議。
1.迅速組建復合型國家隊工作團隊;2.迅速建立國家隊保障支持系統(信息、科研、醫療、康復、評價(jià));3.啟動(dòng)國家隊建設5年計劃、10年規劃的設計工作;4.適時(shí)確立國家隊技術(shù)路線(xiàn)風(fēng)格、注意抓好各級國家隊的訓練銜接;5.抓好國家隊教練員的培訓提高,不斷提高執教水平;6.適時(shí)啟動(dòng)外教的遴選工作;7.加強與各省市體育部門(mén)的合作,求得各地的支持,尤其是女足發(fā)展;8加強各級梯隊的建設與銜接,做到可持續提高;9.積極研發(fā)訓練評價(jià)手段與方法,提高訓練質(zhì)量;10.注重隊風(fēng)建設,樹(shù)立國家隊新形象。
后備培養
年內啟動(dòng)留學(xué)計劃
韋迪把青少年足球分為三大塊:1.校園足球(草根足球、中學(xué)、大學(xué)),2.專(zhuān)業(yè)足球,3.職業(yè)足球。
他提出青少年足球的發(fā)展關(guān)鍵在于撬動(dòng)出口,出口不暢使青少年足球的發(fā)展難有新局面。要下決心推動(dòng)大學(xué)生聯(lián)賽、重啟有業(yè)余隊參加的足協(xié)杯賽、大企業(yè)聯(lián)賽、青少年聯(lián)賽等。
他認為足球是城市運動(dòng),在推動(dòng)青少年足球發(fā)展的工作中應堅持向重點(diǎn)城市傾斜、向重點(diǎn)學(xué)校傾斜的工作思路,加快青少年足球的發(fā)展。
談到發(fā)展校園足球時(shí),他說(shuō)要以發(fā)展足球人口、促進(jìn)健康為目的、兼顧發(fā)現具有天賦的足球人才。對于6到13歲的孩子來(lái)說(shuō),要以普及興趣的游戲為主,以增進(jìn)身心健康為目的,以班級、年級、校際活動(dòng)為主。
中學(xué)及大學(xué)足球要以推動(dòng)各級、各類(lèi)比賽的方式展開(kāi),以校際、城際和全國性賽事為形式發(fā)展,有些賽事可以與央視、教育部大學(xué)生體育聯(lián)合會(huì )等單位共同合作。
他認為專(zhuān)業(yè)青少年人才的培養要積極與各省市體育管理部門(mén)合作,多形式推動(dòng)專(zhuān)業(yè)人才鏈的建設。
第一,設計合理的競賽年齡限制,比如,全運會(huì ):男子U20、U18、女子乙組U18;城運會(huì ):男子U18、U16。第二、加大教練員的培訓力度,提高訓練質(zhì)量;第三、專(zhuān)門(mén)設計專(zhuān)業(yè)青少年各類(lèi)賽事,努力實(shí)現各隊全年20到30場(chǎng)賽事,推動(dòng)運動(dòng)水平的提高。第四、積極調研、及時(shí)總結不同形式的專(zhuān)業(yè)青少年訓練效果(體校、足校、重點(diǎn)校、傳統校等),積極與各省市體育部門(mén)的合作探索新時(shí)期專(zhuān)業(yè)青少年人才培養的有效形式;第五、大力抓好國少、國青隊伍的建設,引導全國專(zhuān)業(yè)青少年人才的培養;第六、啟動(dòng)足球留學(xué)計劃。
講到青少年留學(xué),韋迪說(shuō):“這事不能再拖了,現在許多國內外企業(yè)都主動(dòng)找上門(mén),愿意幫助我們送孩子出國踢球。我們要發(fā)動(dòng)社會(huì )各界力量,多形式、多渠道力爭每年送百名孩子出國學(xué)球,今年一定要成行!
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【編輯:趙彧】 |
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