早在5月份上任之初,多曼斯基就對自己該享受到的權力不能實(shí)施有所不滿(mǎn)。她曾建議對教練組進(jìn)行人員縮減,但遭到足協(xié)的拒絕,這件事讓剛剛上任不久的多曼斯基感到非常郁悶。作為一名個(gè)性極強的歐洲教練,多曼斯基的做事方式自然和本土教練不同,這也是來(lái)中國執教的外教遇到的一個(gè)普遍問(wèn)題。之所以這次多曼要權,與她無(wú)法適應中國足球的很多方面有關(guān)。
多曼出任中國女足主帥,初來(lái)中國時(shí)她對中國女足的情況不甚了解,因此足協(xié)安排中方教練組,希望可以幫助她順利步入正軌。但通過(guò)三個(gè)多月來(lái)的接觸,多曼認為,中方教練員與她的想法格格不入,甚至有些礙手礙腳,似乎更多是在監控她的表現。個(gè)性很強的多曼顯然并不適應中國人的做事方式,這次要簽訂新的合同,瑞典人關(guān)于責、權、利的內容希望重新商定在情理之中。
中國足協(xié)始終認為,舉國體制是中國足球的優(yōu)勢,與歐美各國比我們的體系更專(zhuān)業(yè)、嚴謹,尤其在奧運臨近,備戰更是不能有絲毫松懈!拔覀儾粌H不能隨便休息,反而要比對手練得更多、更強!边@是中國足協(xié)領(lǐng)導的話(huà)。在足協(xié)高層眼中,只有不間斷地多練、長(cháng)期集中封閉,才能收到成效。然而來(lái)自歐洲的多曼教練組卻顯然對于中國的封訓體制極不適應。就像當年的克勞琛一樣,訓練中枯燥、無(wú)聊、寂寞,最終他選擇了離開(kāi)。按照多曼的構想,在女足備戰期間隊員應保持每周兩天的休息時(shí)間,并多給隊員們一些自我空間,以調節她們的心理狀態(tài)。而且歐洲教練最放不下的是家庭,多曼認為,這樣的國家集訓隊隔斷了親情。所以在多曼的堅持下,中國女足即使在世界杯大賽中也多次去劃船、購物,選擇放松來(lái)調節,女足家屬也是首次集體來(lái)到大賽中為隊員助威。因此除了“削人”的意見(jiàn)外,多曼在這次簽約中還提出了希望能更多休息的條件。(劉大偉)