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　　恒大女排的橫空出世，一度引起軒然大波。

　　爭論的話(huà)題既有對恒大地產(chǎn)組建一支女排甲B球隊動(dòng)機的追問(wèn)，更牽涉恒大女排能否持續發(fā)展、“中國第一支職業(yè)化女排俱樂(lè )部”是否具有示范效應等問(wèn)題的探討。而所有爭議的焦點(diǎn)，最終都會(huì )指向一個(gè)人們并不十分理解的時(shí)髦詞匯——“純職業(yè)化”。

　　當隊員轉會(huì )引發(fā)相關(guān)俱樂(lè )部激烈爭執、只好尋求傳統行政資源支持時(shí)，當投資人利用體育營(yíng)銷(xiāo)迎來(lái)一輪又一輪炒作浪潮、而俱樂(lè )部發(fā)展前景只能取決于投資人的“樂(lè )善好施”時(shí)，當遍尋國內外種種賽事、依然難尋可以復制的成功案例時(shí)，人們這才恍然大悟：所謂“純職業(yè)化”，其實(shí)可能只是個(gè)美好愿望罷了。

　　不論人們是否看好恒大女排的未來(lái)，“中國第一支職業(yè)化女排俱樂(lè )部”的封號，恒大女排算是搶到手了。

　　相比其他俱樂(lè )部，恒大女排的確在職業(yè)化的道路上走得更遠，至少是徹底擺脫了專(zhuān)業(yè)隊的嫌疑。從這個(gè)意義上講，恒大女排自然算得上中國排壇的一股全新勢力。

　　這一點(diǎn)，就是連續7年稱(chēng)霸甲A聯(lián)賽的天津女排也不得不服。天津女排主教練王寶泉說(shuō)，恒大女排的橫空出世，猶如一股清新的空氣，吸引了更多人的視線(xiàn)，這對排球聯(lián)賽今后的發(fā)展確實(shí)是一個(gè)促進(jìn)。

　　恒大女排的出現，有歡欣鼓舞者，也有冷眼旁觀(guān)者。有意思的是，不少業(yè)內人士居然不約而同地用了一個(gè)詞來(lái)形容這股新勢力：“純職業(yè)化”的球隊。

　　運作模式

　　轉會(huì )遇門(mén)檻，無(wú)奈打“人情牌”

　　事實(shí)上，關(guān)于誰(shuí)是國內第一支職業(yè)化女排俱樂(lè )部，并非沒(méi)有爭論。

　　恒大女排從遼寧女排引進(jìn)楊昊時(shí)，雙方曾因為楊昊的轉會(huì )費問(wèn)題產(chǎn)生了不小的分歧，兩個(gè)球隊都認為各自的報價(jià)才算是真正的市場(chǎng)化運作。

　　據報道，一開(kāi)始，恒大俱樂(lè )部給楊昊開(kāi)出的轉會(huì )費還不到10萬(wàn)元，遼寧女排覺(jué)得這個(gè)價(jià)格簡(jiǎn)直不可思議。

　　因為在遼寧女排主教練岳金庫看來(lái)，遼寧女排俱樂(lè )部也是一支職業(yè)俱樂(lè )部。隊員的工資、獎金都是由俱樂(lè )部老板發(fā)，除了在全運會(huì )上為遼寧盡義務(wù)外，這支隊伍和遼寧省體育局沒(méi)有關(guān)系。楊昊在遼寧女排效力了11年，其間俱樂(lè )部在她身上投入了一百來(lái)萬(wàn)，更何況楊昊是奧運冠軍，不能幾萬(wàn)塊錢(qián)就打發(fā)了。

　　而遼寧女排開(kāi)出的近百萬(wàn)元的轉會(huì )費，恒大女排也表示難以接受。畢竟，如果遼寧女排不放楊昊，她會(huì )選擇退役，而不會(huì )再代表遼寧女排打聯(lián)賽。這樣的話(huà)，遼寧女排一分錢(qián)轉會(huì )費都拿不到。

　　恒大女排的堅持，看起來(lái)不近人情，實(shí)際上卻是職業(yè)化的態(tài)度，畢竟俱樂(lè )部買(mǎi)賣(mài)球員，賭的是她的未來(lái)，而不是過(guò)去。

　　而遼寧女排算的那筆賬，顯然是不適合轉嫁給新東家的。光是楊昊選擇退役這一個(gè)理由，就決定了遼寧女排不可能在轉會(huì )市場(chǎng)上贏(yíng)得一個(gè)好價(jià)錢(qián)。

　　令人尷尬的是，楊昊最終轉會(huì )成功，也并非兩家俱樂(lè )部通過(guò)市場(chǎng)化的談判達成了一致，而是楊昊動(dòng)用了體制內的資源才斡旋成功。

　　當然，職業(yè)化的運作模式并非一定不能講人情。實(shí)際上，恒大女排之所以能招來(lái)馮坤、周蘇紅、楊昊等人，很大程度上是因為郎平不僅堅持住了底線(xiàn)，還很好地打了“人情牌”。

　　國家體育總局排球運動(dòng)管理中心副主任李全強表示，目前，我國排球聯(lián)賽的各個(gè)俱樂(lè )部還不能算是真正意義的職業(yè)化性質(zhì)，而廣東恒大女排不僅運作模式是“純職業(yè)化”性質(zhì)的，而且主教練郎平曾經(jīng)執教過(guò)多支職業(yè)隊，一定會(huì )給中國的排球聯(lián)賽帶來(lái)更多職業(yè)化的新理念，對中國排球聯(lián)賽各俱樂(lè )部的職業(yè)化起到積極的推動(dòng)作用。

　　可見(jiàn)，目前的環(huán)境決定了恒大女排“純職業(yè)化”的運作模式，還無(wú)法脫離傳統行政資源的支持。

　　營(yíng)銷(xiāo)模式

　　投資人成功，不等于俱樂(lè )部成功

　　其實(shí)，并非俱樂(lè )部擺脫了專(zhuān)業(yè)隊性質(zhì)就稱(chēng)得上職業(yè)化。職業(yè)化俱樂(lè )部還要有合理的人員結構、可靠的收入來(lái)源，并有能力為這些人員提供一個(gè)相對長(cháng)期、穩定的職業(yè)生涯。

　　目前看來(lái)，恒大女排的人員結構還有明顯的短板。隊內的絕大多數隊員都是租借過(guò)來(lái)的，一旦明年球隊升入甲級，這些隊員或租借期已到，或因傷病情況無(wú)法適應更大強度的比賽，人員問(wèn)題就會(huì )凸顯。

　　李全強說(shuō)，恒大女排要盡快建立起自己的二、三線(xiàn)隊伍，這樣球隊才能可持續發(fā)展。

　　人員問(wèn)題，也許還難不倒郎平這樣優(yōu)秀的教練。更難的，顯然是俱樂(lè )部的經(jīng)營(yíng)問(wèn)題。

　　這個(gè)問(wèn)題，從恒大地產(chǎn)集團調任的俱樂(lè )部董事長(cháng)劉永灼更有發(fā)言權。他表示，自己將是一個(gè)“服務(wù)型的董事長(cháng)”，而且恒大地產(chǎn)集團會(huì )繼續加大投入。

　　我們有理由相信，恒大地產(chǎn)集團還愿意繼續投資。因為恒大地產(chǎn)近年來(lái)多次涉足體育賽事，包括為亞運會(huì )捐款、冠名乒乓球世錦賽等，但都不如這次聘請郎平來(lái)得值。

　　有媒體統計，恒大地產(chǎn)以數百萬(wàn)年薪聘請郎平，若是曝光度以同樣的廣告版面計算，要達到同樣的宣傳效果，花費至少要以?xún)|元計。恒大地產(chǎn)借助郎平的名氣為其上市造勢，堪稱(chēng)一次經(jīng)典的體育營(yíng)銷(xiāo)。

　　但這是投資人的成功，并不代表著(zhù)俱樂(lè )部的成功。如果恒大女排一直依賴(lài)于這種單向的供養關(guān)系，而國內的準入制度又尚不健全,那俱樂(lè )部的存亡就系于投資人一念之間，自然也就無(wú)法為球員提供一個(gè)可預見(jiàn)的穩定職業(yè)生涯。

　　王寶泉認為，就目前國內的排球市場(chǎng)情況看，也只有恒大地產(chǎn)集團有這樣的大手筆，能成就這樣一支“純職業(yè)化”的球隊。至于俱樂(lè )部今后的發(fā)展，還要走著(zhù)瞧。