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　　中新網(wǎng)8月4日電 看著(zhù)每況愈下的東方神起事態(tài)的歌壇表示“不是與自己無(wú)關(guān)的事情”，并進(jìn)行了自我檢查。同細亞俊秀等三名成員的主張一樣，也聽(tīng)到了歌壇這次應該改善不公平的專(zhuān)屬合同老傳統的自省的聲音。除了東方神起以外的其他組合的專(zhuān)屬合同是以什么樣的形式簽定的呢？

　　SUPER JUNIOR和少女時(shí)代也是最長(cháng)13年

　　SM娛樂(lè )旗下的其他偶像組合最先成為目標。據悉，SUPER JUNIOR、少女時(shí)代、SHINEE的成員雖然各不相同，但是專(zhuān)屬合同從最短5年到最長(cháng)13年。

　　強仁被SUPER JUNIOR選中前是做演藝信息節目VJ的。少女時(shí)代秀英(音)因在2007年少女時(shí)代的迷你專(zhuān)輯發(fā)行前的2002年活躍在SM旗下的日本DUO組合，而同以前的成員們不同最先簽約。因為是個(gè)別合同，所以在收入分配比例或活動(dòng)條件等方面各成員都不可能相同。

　　SUPER JUNIOR的一名成員3日在與IS的電話(huà)中說(shuō)：“想轉到別的公司，但是剩下的期限和違約金是超出人們想象的數額”，“我們組合成員數也多，因為收入要分成13份，所以也沒(méi)賺到錢(qián)�！�

　　就在不久前，公司還想讓成員們自己負擔設計師費用，后來(lái)一位老成員鼓起勇氣提出建議才得以改正。他透露說(shuō)：“如果被公司討厭的話(huà)，只對我不利。因為有這種想法，所以即使有不滿(mǎn)也不能輕易表達�！彼麄冏罱�在東方神起事件爆發(fā)后，成員間開(kāi)了自身會(huì )議。

　　張允瀞也是10年合同

　　SM旗下的另一位歌星痛苦地說(shuō)：“一邊看著(zhù)東方神起前輩的事件一邊感到苦澀，好像展現出我們的未來(lái)一樣，心亂如麻。事實(shí)上慶典和廣播活動(dòng)時(shí)腦袋里想得太多，事情都上不了手�！�

　　雖然同所屬公司在收入分配上很透明，沒(méi)有矛盾，但是簽了將近10年的長(cháng)期合同的歌星們都正在焦心所屬公司會(huì )不會(huì )把壞事推給自己。

　　張允瀞和樸鉉彬(音)也同企劃社簽了10年的合同。女性組合Jewelry雖然每個(gè)成員有一點(diǎn)區別，但也在所屬公司工作了8年以上，然而她們表示：“問(wèn)題是互相不信任而不是合同期限�！�

　　在長(cháng)期合同成為問(wèn)題后，歌曲制作者們郁悶地說(shuō)：“對這種情況簡(jiǎn)直完全不了解�！彼麄冎鲝堧S著(zhù)歌手初次演出的年齡越來(lái)越小，大多數從小學(xué)時(shí)起就被選撥出來(lái)進(jìn)行訓練指導。如果只接受所屬歌手的要求，那么制作公司很難生存。

　　一位歌壇企劃社社長(cháng)嘆氣道：“我正在關(guān)注東方神起專(zhuān)屬合同效力終止保全訴訟的法院判決”，“歌手們好像沒(méi)有考慮制作者的立場(chǎng)，只考慮成了明星后的情況，真不像話(huà)。借此機會(huì )希望歌手和制作者之間的矛盾能消除，像雨后土壤凝固在一起一樣，再次建立起信任�！�