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　　中新網(wǎng)11月23日電 據從廣州市勞動(dòng)和社會(huì )保障局獲悉，廣州市擬把企業(yè)最低工資標準調高到500元左右。據悉，廣州市對最低工資水平的調整，雖然每次都在不斷調高，但與廣州的社會(huì )平均工資相比，相差的幅度也越來(lái)越大。

　　據信息時(shí)報報道，廣州市勞動(dòng)和社會(huì )保障局有關(guān)人士表示，建立最低工資保障制度是保障勞動(dòng)者基本生活和合法權益的重要措施，自1993年原勞動(dòng)部發(fā)布了《企業(yè)最低工資規定》以來(lái)，各地逐步建立最低工資保障制度，并對最低工資的確定、發(fā)布以及最低工資的保障監督和相應的責任作了規定。

　　雖然廣州市企業(yè)最低工資標準每次調整都在不斷調高，但廣州市社會(huì )平均工資的增長(cháng)速度遠遠大過(guò)社平工資的增幅。

　　據了解，企業(yè)最低工資標準的調整，根據具體情況有不同的方法，國際慣例是按照社會(huì )平均工資的40%～60%確定，廣州市主要是按照恩格爾指數及其他因素調整企業(yè)最低工資標準。