中國工程院明年將增選院士，但名額大大少于往年，不超過(guò)70名；對年齡也作出了更嚴的限制，原則上不超過(guò)70歲。有關(guān)負責人介紹，減少增選名額和降低候選人年齡是為了保證院士隊伍的質(zhì)量和水平，改變目前院士年齡結構偏高的局面。據報道，2003年院士增選將首次試行候選人答辯制。此外，為了接受社會(huì )監督，候選人名單將登報、上網(wǎng)。
中國工程院院士是國家設立的工程科學(xué)技術(shù)方面的最高學(xué)術(shù)稱(chēng)號，為終身榮譽(yù)。增選院士每?jì)赡赀M(jìn)行一次，現有院士611人。以往的幾次增選，因增加幅度不斷上升，以致引起人們的憂(yōu)慮。至于說(shuō)在增選過(guò)程中暴露出來(lái)的和院士應有素質(zhì)不相稱(chēng)的不正之風(fēng)，更有些讓人為之側目。這一次，中國工程院出臺的2003年度院士增選辦法，首先從名額和年齡方面進(jìn)行了嚴格的限制，可以說(shuō)開(kāi)風(fēng)氣之先。
針對減少增選名額一事，我們不妨用“縮招”這樣一個(gè)詞語(yǔ)，和時(shí)下大紅大紫的“擴招”流行病相對照，借此顯示中國工程院在增選院士這樣一個(gè)關(guān)鍵問(wèn)題上展示出來(lái)的新姿態(tài)：
其一，院士“縮招”，可以使中國工程院的院士數量保持在一個(gè)相對合理的范圍內，不至于出現院士貶值的尷尬局面。近年來(lái)，我們的學(xué)位、職稱(chēng)之所以出現大滑坡，和某些主管部門(mén)不負責任的求大心理有著(zhù)直接關(guān)系。仿佛只有人數眾多，才能顯示自己的氣派，實(shí)在是個(gè)莫大的誤區。由于院士屬于終身榮譽(yù)，換句話(huà)說(shuō)，只要他不違反院士條例規定或者不去世的話(huà)，將永遠享受院士待遇。院士的自然退出率大大低于進(jìn)入率，難免造成院士的絕對擁有量呈絕對上升的趨勢。有鑒于此，如果不抬高院士的門(mén)檻，嚴格控制在一定的時(shí)間段內進(jìn)入中國工程院大門(mén)的院士數量，恐怕會(huì )造成“院士滿(mǎn)街走”的泛濫局面。到那時(shí)，倘若院士頭銜貶值，再想使其含金量回升到當初的水平，談何容易？
其二，院士“縮招”，也是對不正之風(fēng)說(shuō)“不”的最好武器。由于院士增選是按正常的程序進(jìn)行，加之增選數量可觀(guān)，等于給一些急于擁有院士頭銜者以人為的“天時(shí)地利”。不久前，中國工程院許嘉璐院長(cháng)坦言上次增選院士過(guò)程中出現的舞弊現象，雖未點(diǎn)名批評，卻也暴露出無(wú)節制的擴招負面影響不小。院士“縮招”，無(wú)形中加大了競選的激烈程度。這樣的競選激烈程度越高，越可以最大限度地避免不正之風(fēng)“病菌”的侵擾。
此外，中國工程院院士“縮招”，對其它行業(yè)也有啟示。要避免學(xué)歷、職稱(chēng)貶值，首先得將過(guò)多過(guò)濫當作大忌。只有“縮招”，才能讓有限的名額發(fā)揮其應有的作用。必要時(shí)，甚至可以堅持“寧缺毋濫”的原則，哪怕空手而歸，也不為達目的降低標準。當然，增選院士遠不至于出現覓不到“千里馬”的窘境。如此說(shuō)來(lái)，“縮招”是好事而不是壞事，但試無(wú)妨。
來(lái)源：工人日報 作者：劉海明
