發(fā)表評論 3月26日,（注：上海）市勞動(dòng)保障局、市總工會(huì )、市企聯(lián)等部門(mén)聯(lián)合發(fā)出《關(guān)于2008年推進(jìn)工資集體協(xié)商工作的通知》。新民網(wǎng)記者從《通知》了解到，6種企業(yè)原則上都應開(kāi)展工資集體協(xié)商。
《通知》明確，2008年工資集體協(xié)商工作的主要目標為：企業(yè)開(kāi)展工資集體協(xié)商覆蓋的勞動(dòng)者人數同比增加10%；國有或國有控股企業(yè)中，開(kāi)展工資集體協(xié)商的企業(yè)比例達到75%以上；在已組建工會(huì )的非公企業(yè)中，開(kāi)展工資集體協(xié)商的企業(yè)比例達到60%以上；在已有工作的基礎上，每個(gè)區縣新開(kāi)展兩個(gè)區域性或行業(yè)性的工資集體協(xié)商。
《通知》要求，凡符合以下情況之一的，原則上都應開(kāi)展工資集體協(xié)商：50%以上職工工資低于本市職工平均工資50%或職工工資增長(cháng)低于1.5%的企業(yè)；經(jīng)營(yíng)者與普通職工工資收入差距10倍以上的國有、集體企業(yè)；領(lǐng)取最低工資人數超過(guò)30%的企業(yè)；實(shí)行計件工資的企業(yè)；經(jīng)行政函告后承諾開(kāi)展工資集體協(xié)商的企業(yè)；勞動(dòng)密集型企業(yè)比較集中的工業(yè)園區。
《通知》還要求，在開(kāi)展工資集體協(xié)商的過(guò)程中，應將以下內容作為協(xié)商重點(diǎn)：根據本市企業(yè)工資增長(cháng)指導線(xiàn)，結合本企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益和職工工資水平，提出年度職工工資增長(cháng)目標；參考本市勞動(dòng)力市場(chǎng)工資指導價(jià)位，調整相應崗位職工工資，形成科學(xué)的工資分配關(guān)系；結合企業(yè)實(shí)際情況，完善職工基本福利項目，形成合理的福利制度；實(shí)行計件工資的企業(yè)，制訂或修訂勞動(dòng)定額標準和計件單價(jià)。
《通知》強調，企業(yè)應加強工資集體協(xié)議的送審意識，及時(shí)將已簽訂的工資集體協(xié)議報送勞動(dòng)保障行政部門(mén)審查。通過(guò)上海勞動(dòng)保障網(wǎng)()，實(shí)行工資集體協(xié)議網(wǎng)上審查,進(jìn)一步完善審查方式，提高辦事效率。企業(yè)可將企業(yè)基本信息、協(xié)商代表名單、工資集體協(xié)議、協(xié)商過(guò)程說(shuō)明等材料，通過(guò)上網(wǎng)進(jìn)行報送，并可下載相關(guān)表格。各級勞動(dòng)保障部門(mén)根據受理權限和工資集體協(xié)議審查要求，在規定時(shí)間內完成審查工作，通過(guò)審查的企業(yè)名單可以在上海勞動(dòng)保障網(wǎng)上查詢(xún)。(新民網(wǎng) 實(shí)習記者 袁蓉)
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