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資料漫畫(huà):近日有關(guān)職工工資的話(huà)題愈來(lái)愈熱。有關(guān)部門(mén)每年公布的“職工工資”數據,必定掀起每年一度的質(zhì)疑聲。 中新社發(fā) 謝正軍 作
中新網(wǎng)3月30日電 近日有關(guān)職工工資的話(huà)題愈來(lái)愈熱。有關(guān)部門(mén)每年公布的“職工工資”數據,必定掀起每年一度的質(zhì)疑聲。今年有人士分析披露,以北京地區為例,“職工工資”里面可能高達66%份額并不在市民的腰包里,此言一出,更使輿論沸騰。如何讓統計數據更真實(shí)地反映實(shí)際情況,有關(guān)數據統計發(fā)布部門(mén)面臨媒體民眾空前的改革呼聲。
平均工資如何平均,民眾要說(shuō)法
北京市統計局日前宣布,2008年,北京市職工年平均工資為44715元,折合每月3726元,比2007年增長(cháng)了12%。無(wú)獨有偶,上海日前也公布了2008年度職工平均工資及增長(cháng)率,指出2008年度上海市職工平均工資為39502元,月平均工資為3292元,比上年增長(cháng)13.8%。數據一出,即刻掀起一片質(zhì)疑。質(zhì)疑的理由,無(wú)非是上述數據與太多市民對實(shí)際收入的感受差距很大,也解釋不了為什么大家的收入逐年增長(cháng),而消費卻總是無(wú)法提振的尷尬。
有關(guān)部門(mén)對上述職工平均工資的統計給出了一些解釋?zhuān)凑障嚓P(guān)解釋?zhuān)壳暗穆毠て骄べY統計,所涉及的統計對象還只是企事業(yè)單位、機關(guān)與社會(huì )團體,并沒(méi)有將社會(huì )中小企業(yè)納入。而且職工工資總額計算方法不是按實(shí)際發(fā)到職工手里的現金計算,還包括單位代扣代繳的社會(huì )保險、住房公積金等。
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