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　　中新網(wǎng)1月5日電 據香港《文匯報》報道，香港機場(chǎng)地勤的勞資糾紛或再引爆！香港機場(chǎng)地勤服務(wù)有限公司(HAS)勞資雙方5日進(jìn)行談判，據悉目前雙方態(tài)度強硬兼各自準備對策，勞方堅決要求分期索取1個(gè)月工作表現獎，但資方早已有“最壞打算”。

　　工會(huì )透露資方已用市價(jià)6倍薪金聘請200名臨時(shí)工人，應付隨時(shí)發(fā)生的罷工行動(dòng)。工會(huì )揚言，倘5日的談判再度破裂，不排除采取“野貓式”罷工行動(dòng)，突擊發(fā)動(dòng)更大規模的工業(yè)行動(dòng)，令資方措手不及。HAS人事部經(jīng)理朱穎潔表示，現階段不便評論事件。

　　上月底，因為資方停發(fā)“工作表現獎”，機場(chǎng)地勤服務(wù)公司員工進(jìn)行歷時(shí)3小時(shí)的“警示式罷工”，半癱瘓機場(chǎng)6小時(shí)；在香港勞工處斡旋下，勞資雙方5日進(jìn)行談判。

　　民用航空事業(yè)職工總會(huì )秘書(shū)長(cháng)陳寶財表示，員工立場(chǎng)非常堅決，資方必須發(fā)放相等于1個(gè)月工資的“工作表現獎”，但時(shí)間上勞方愿作出讓步，讓資方分期發(fā)放，現階段仍希望與資方達成共識。但他補充，如資方拒讓步，勞方定會(huì )有進(jìn)一步行動(dòng)，“上次罷工只屬警示性，員工也已計劃好，若談判再破裂，會(huì )有更激烈行動(dòng)，希望資方能拿出誠意�！�

　　有HAS員工透露，知悉國泰與HAS做好準備，早前以市價(jià)6倍的薪金，聘請200名臨時(shí)工人，在5、6兩日隨時(shí)接手罷工工人的工作，包括搬運行李及旅客服務(wù)，以免機場(chǎng)運作混亂的情況會(huì )再度出現。但公司寧愿額外花錢(qián)聘請臨時(shí)工，也不愿向勞方讓步發(fā)放“工作表現獎”，這舉動(dòng)已引起員工相當不滿(mǎn)，若再有罷工行動(dòng)，或會(huì )引來(lái)更多員工參與。

　　據工會(huì )了解，由于香港機管局及HAS已作好連串緊急應變部署，即使5日談判破裂即時(shí)罷工，也未必能奏效。員工也準備好應對方案，即5日談判破裂，也未必會(huì )即時(shí)罷工�！百Y方?jīng)]有可能日日有準備應付員工罷工”，工會(huì )指出，員工或會(huì )采取突擊罷工行動(dòng)，令資方防不勝防。

　　機管局發(fā)言人表示，已制訂好一系列應變措施，同時(shí)已經(jīng)與其他服務(wù)營(yíng)辦機構聯(lián)系，當有需要時(shí)，會(huì )從其他公司調派人手去處理行李及為旅客提供服務(wù)。另外，在必要時(shí)也會(huì )啟動(dòng)機場(chǎng)緊急應變中心，以協(xié)調機場(chǎng)內的運作，強調會(huì )盡量避免旅客受到影響。局方呼吁HAS勞資雙方保持冷靜，以談判形式解決事件。

　　國泰發(fā)言人表示，會(huì )密切留意事態(tài)發(fā)展，而航空公司需要長(cháng)時(shí)間面對突發(fā)事件，早已有一系列應變措施。

　　香港運輸及房屋局發(fā)言人表示，機管局方面已就勞資糾紛事件，制訂應變方案，倘出現任何形式的工業(yè)行動(dòng)時(shí)，對機場(chǎng)運作及旅客的影響減至最低。而勞工處也一直斡旋，協(xié)助勞資雙方作出理性討論。