問(wèn)：對領(lǐng)導干部報告個(gè)人有關(guān)事項的材料如何進(jìn)行充分運用？

　　答：關(guān)于領(lǐng)導干部報告個(gè)人有關(guān)事項材料的運用，《規定》主要設計了兩種運用方式。

　　第一種，是《規定》第十一條規定的綜合匯總程序，組織(人事)部門(mén)、紀檢監察機關(guān)根據工作需要，可以對報告情況進(jìn)行綜合匯總。同時(shí)，考慮在以往的工作實(shí)際中，通過(guò)綜合匯總可能發(fā)現一些普遍性問(wèn)題。對這些普遍性的問(wèn)題根據《規定》“對存在的普遍性問(wèn)題進(jìn)行專(zhuān)項治理”的要求進(jìn)行有針對性的處理。

　　第二種，是《規定》第十二條規定的查閱程序�！蛾P(guān)于黨員領(lǐng)導干部報告個(gè)人有關(guān)事項的規定》第十二條曾原則規定了報告材料的運用，即“紀檢機關(guān)和組織(人事)部門(mén)要加強對本規定執行情況的監督檢查，根據工作需要經(jīng)審批可查閱本地區本部門(mén)黨員領(lǐng)導干部報告個(gè)人有關(guān)事項的材料”。實(shí)踐中各地普遍反映，此條中“工作需要”的規定不明確，不便于操作。為了有效利用報告材料，充分發(fā)揮報告制度的作用，《規定》結合組織(人事)部門(mén)、紀檢監察機關(guān)的工作職責，對報告材料的使用條件和程序作了進(jìn)一步完善，規定“組織(人事)部門(mén)在干部監督工作和干部選拔任用工作中，按照干部管理權限，經(jīng)本機關(guān)、本單位主要負責人批準，可以查閱有關(guān)領(lǐng)導干部報告個(gè)人有關(guān)事項的材料。紀檢監察機關(guān)(機構)在履行職責時(shí)，按照干部管理權限，經(jīng)本機關(guān)主要負責人批準，可以查閱有關(guān)領(lǐng)導干部報告個(gè)人有關(guān)事項的材料�！绷硗�，考慮到檢察機關(guān)在查辦職務(wù)犯罪案件過(guò)程中，也可能需要查閱領(lǐng)導干部報告個(gè)人有關(guān)事項的情況，因此《規定》新增加了“檢察機關(guān)在查辦職務(wù)犯罪案件時(shí)，經(jīng)本機關(guān)主要負責人批準，可以查閱案件涉及的領(lǐng)導干部報告個(gè)人有關(guān)事項的材料”�！兑幎ā访鞔_：在組織(人事)部門(mén)、紀檢監察機關(guān)(機構)和檢察機關(guān)查閱領(lǐng)導干部報告個(gè)人有關(guān)事項的材料時(shí)，均要求經(jīng)本單位主要負責人批準。

　　問(wèn)：違反報告要求，應當受到何種追究？

　　答：《關(guān)于黨員領(lǐng)導干部報告個(gè)人有關(guān)事項的規定》對報告人違反規定的，只設計了給予批評教育、限期改正、責令作出檢查、誡勉談話(huà)、通報批評的責任追究方式�！兑幎ā吩诖嘶�礎上增加了調整工作崗位、免職等組織處理和紀律處分的責任追究方式。這樣規定，理由一是實(shí)踐中普遍反映，《關(guān)于黨員領(lǐng)導干部報告個(gè)人有關(guān)事項的規定》規定的責任追究力度不夠，剛性不強。為維護制度的嚴肅性，使領(lǐng)導干部報告個(gè)人有關(guān)事項的規定真正落到實(shí)處，這對進(jìn)一步強調紀律要求，加強對領(lǐng)導干部的約束是非常必要的。二是與今年初中央頒布實(shí)施的《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》相銜接。該準則明確規定“黨員領(lǐng)導干部應當向黨組織如實(shí)報告個(gè)人有關(guān)事項，自覺(jué)接受監督�！蓖瑫r(shí)，在其第十三條規定：“黨員領(lǐng)導干部違反本準則的，依照有關(guān)規定給予批評教育、組織處理或者紀律處分，涉嫌違法犯罪的，依法追究其法律責任�！卑凑丈鲜鲆幎�，領(lǐng)導干部無(wú)正當理由不按時(shí)報告個(gè)人有關(guān)事項，不如實(shí)報告，隱瞞不報或者不按照組織答復意見(jiàn)辦理的，屬于違反廉政準則的行為，特別是隱瞞不報的行為，情節更為嚴重，應當視為違紀行為，理應視情節輕重給予批評教育、組織處理或者紀律處分。因此《規定》增加了組織處理和紀律處分的責任追究方式。

　　問(wèn)：《規定》頒布實(shí)施以后，關(guān)鍵是貫徹落實(shí)，請談一談對學(xué)習貫徹《規定》有什么具體要求？

　　答：深入學(xué)習和貫徹《規定》是當前和今后一個(gè)時(shí)期各級黨委、政府的一項重要政治任務(wù)。各級黨委、政府要深刻認識學(xué)習宣傳貫徹《規定》的重要意義，把學(xué)習貫徹《規定》與貫徹落實(shí)十七屆四中全會(huì )精神，全面推進(jìn)黨的建設新的偉大工程結合起來(lái)。要把學(xué)習宣傳貫徹《規定》列入重要議事日程，周密部署,精心組織,真正做到認識到位、措施到位、落實(shí)到位。要通過(guò)新聞媒體等多種形式準確、生動(dòng)、有效地宣傳《規定》。各級領(lǐng)導干部一定要深入學(xué)習，提高認識，準確把握《規定》的主要內容和精神實(shí)質(zhì)，深刻領(lǐng)會(huì )報告個(gè)人有關(guān)事項制度的重要意義，如實(shí)報告個(gè)人有關(guān)事項，自覺(jué)接受監督。各級紀檢監察機關(guān)(機構)、組織(人事)部門(mén)、檢察機關(guān)，要深刻認識開(kāi)展有關(guān)事項報告制度的重要性，嚴格執行《規定》，充分發(fā)揮《規定》賦予的有關(guān)職責權限，切實(shí)做好相關(guān)工作。各地區各部門(mén)各單位要以《規定》的發(fā)布施行為契機，進(jìn)一步加強對領(lǐng)導干部的管理和監督，把新時(shí)期黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作不斷推向前進(jìn)。(姜潔)