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中國國防部長(cháng)曹剛川4月18日在北京會(huì )見(jiàn)了德國國防部長(cháng)弗朗茨·約瑟夫·容，雙方?jīng)Q定加強兩國的軍事合作，擴大高層軍官的互訪(fǎng)和受訓。據了解，到目前為止，中國已經(jīng)派遣80名軍官在德國受訓。而近年來(lái)，中國已向幾十個(gè)國家派遣過(guò)軍事留學(xué)生。
中國軍官在德國學(xué)什么？
德國自近代以來(lái)在軍事上頗多建樹(shù)，從克勞塞維茨的理論體系到機械化戰爭經(jīng)典的“閃電戰”實(shí)踐，都有為人所稱(chēng)道之處。二戰以后，隨著(zhù)整個(gè)國家大戰略的調整，德國的軍事力量建設與軍事戰略都有所改變。冷戰結束以來(lái)，德國的軍力進(jìn)一步調整精簡(jiǎn)，向合成、輕型、職業(yè)化、快速反應的方向發(fā)展。
中國軍官在德國學(xué)習，可與德國同行近身切磋，研讀從拿破侖戰爭到二戰時(shí)期德國的軍事理論成果，并在以下方面有所收獲：
一是德軍歷來(lái)有較嚴謹的組織訓練，解放軍素來(lái)紀律嚴明，雙方在軍事訓練與日常管理方面可以互通有無(wú)；
二是德軍在歷史上最早建立了完備的參謀體制，在計劃制定、指揮協(xié)同方面積累了許多經(jīng)驗，解放軍可以借鑒其司令部建設經(jīng)驗；
三是德國曾經(jīng)身處冷戰中兩大軍事集團對陣的前沿，柏林墻倒塌后又繼續作為北約的重要成員，其軍隊在多邊安全合作與地區事務(wù)協(xié)調中舉足輕重，身處全球化時(shí)代的解放軍同樣要面臨多邊安全合作事宜，可從德軍身上找到一些成功的工作方法；
四是德軍與解放軍一樣，都處于轉型期，如何使裝備、人員、編成和作戰理論等盡快適應新世紀新的安全形勢，是一個(gè)共同探討空間很大的話(huà)題。
海外受訓選拔極為嚴格
據了解，解放軍軍官出國留學(xué)的選拔極為嚴格，往往需要從基層部隊到總部多層推薦考察。除政治與軍事素質(zhì)過(guò)硬外，往往還要在國內部隊、軍隊機關(guān)、軍事院校等有一定的工作經(jīng)驗，對解放軍與外軍的情況有相當的了解，并具備一定的外語(yǔ)能力。
對于許多進(jìn)入出國留學(xué)備選范圍的中國軍官來(lái)說(shuō)，最難的常常不是體能、戰術(shù)等軍事素養，而是如何跨過(guò)外語(yǔ)門(mén)檻并盡快融入異國軍事文化。一些中年軍官為此要重新拾起外語(yǔ)課本，像小學(xué)生一樣從頭開(kāi)始背單詞、練口語(yǔ)，其難度不亞于一次戰役。
但事實(shí)證明中國軍人敢打善拼的精神放在學(xué)習上同樣有著(zhù)出色表現。許多留學(xué)軍官都曾得到過(guò)國外同行類(lèi)似這樣的贊譽(yù)：“我很欽佩您能用我國的語(yǔ)言如此流利地與我們交流。很慚愧，我們卻對漢語(yǔ)一無(wú)所知�！�
對外交流的三個(gè)層次
根據國防部外事辦公室提供的數據，2006年度，中國向20多個(gè)國家派出軍事留學(xué)生200余名。
在對外交流與培訓中，大體分三個(gè)層次：最高層次是戰略級的研討互動(dòng)，參加者通常是高級軍官，在國外停留的時(shí)間較短，主要就大的國際安全與戰略問(wèn)題同外方進(jìn)行研討、交換看法；其次是中級軍官培訓，往往混編進(jìn)其他國家的軍官中，切磋作戰、后勤等方面的指揮藝術(shù)；最后是戰術(shù)級培訓，參加者多為年輕的特種分隊指揮員，受訓項目往往集中于專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域，如山地戰、反恐特種作戰以及一些外國在該領(lǐng)域有特長(cháng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)項目等。
值得注意的是，中國軍官出國留學(xué)，不是簡(jiǎn)單的“一方教另一方學(xué)”，而是充滿(mǎn)了互動(dòng)與交流。中國軍官過(guò)硬的軍事素質(zhì)、良好的軍人修養、寬廣的戰略視野和深厚的愛(ài)國熱情，往往被各培訓國所稱(chēng)道。 （作者：寇立研）
