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    深圳“大部制”31機構掛牌 減少領(lǐng)導職數394名
2009年09月09日 08:53 來(lái)源:廣州日報 發(fā)表評論  【字體:↑大 ↓小
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  38天,深圳建市以來(lái)最大規模、最大力度的政府機構大部制改革昨邁出最關(guān)鍵的一步

  昨天上午9時(shí)30分,深圳市人民政府在市民中心舉行31個(gè)工作部門(mén)掛牌儀式。隨著(zhù)省委副書(shū)記、深圳市委書(shū)記劉玉浦,省委常委、深圳市代市長(cháng)王榮同時(shí)輕拉繩索,32塊機構牌匾閃亮登場(chǎng),31個(gè)深圳“大部制”改革新機構正式掛牌成立!

  38天,這場(chǎng)深圳建市以來(lái)最大規模、最大力度的政府機構改革邁出了最關(guān)鍵的一大步。簡(jiǎn)短的掛牌儀式之后,深圳市政府四屆十一次全體擴大會(huì )議旋即召開(kāi)。

  統籌/劉暢 圖/記者駱昌威、曹一凡 文/記者劉暢、阮曉光、龔夷菲、廖嘉明

  七問(wèn)大部制

  昨日,在掛牌儀式后的新聞發(fā)布會(huì )現場(chǎng),深圳市人力資源與社會(huì )保障局局長(cháng)、深圳市機構編制委員會(huì )辦公室主任王敏妙語(yǔ)連答7問(wèn)。

  一問(wèn):

  “大部門(mén)”會(huì )不會(huì )變成“大衙門(mén)”?

  王敏:這次我們取消、調整、轉移行政審批事項和政府職責接近300項,力度很大。就是政府不該管的事不要管,給企業(yè)松綁,給社會(huì )組織、民間機構讓出市場(chǎng)和管理空間。要想當衙門(mén),首先得攬很多事,現在就不讓他攬這么多事;王榮代市長(cháng)對整個(gè)公務(wù)員作風(fēng)、部門(mén)工作作風(fēng)也提出非常高的、非常嚴格的要求。有這些作保證,深圳應該不會(huì )發(fā)生“大部門(mén)”演變成“大衙門(mén)”的事。

  二問(wèn):

  深圳整個(gè)機構改革人員、職能調整是依據量化標準,還是說(shuō)“拍腦袋決定”的?

  王敏:按照國家有關(guān)規定,像深圳市這樣的大城市,政府工作部門(mén)設置不能超過(guò)40個(gè),但是深圳這次從46個(gè)減到31個(gè),可以說(shuō)大大超額完成任務(wù),這個(gè)絕不是“拍腦袋”,是我們做到最大限度探索實(shí)行“大部門(mén)制”,力度非常大。

  三問(wèn):

  深圳會(huì )再新進(jìn)公務(wù)員嗎?

  王敏:深圳是一個(gè)1200萬(wàn)人口的城市,只有三四萬(wàn)公務(wù)員,是不夠的,不過(guò)以后新進(jìn)公務(wù)員編制的批準會(huì )更嚴格。

  四問(wèn):

  深圳有的部門(mén)副局級職務(wù)設置約有10個(gè)左右,“部門(mén)”大了,官也多了?

  王敏:這次市政府工作部門(mén)精簡(jiǎn)了1/3,肯定是領(lǐng)導職數少了,現在還在位置上的“官”多出來(lái)一些。市委考慮到改革的平穩推進(jìn),在一段時(shí)間內超職數安排是可以的,這個(gè)過(guò)渡措施中央到省、市,以及中央文件的規定也是可以的。但是,慢慢過(guò)渡,肯定會(huì )越來(lái)越少,這是一定的。

  五問(wèn):

  深圳取消了很多政府部門(mén)的審批權,如何避免“一放就亂”?

  王敏:比如機動(dòng)車(chē)駕駛培訓,過(guò)去是審批,你要設置駕校一定要審批。即使實(shí)行了審批制,現在的駕校市場(chǎng)也非;靵y。問(wèn)題不在于審批,真正的問(wèn)題是行業(yè)管理。主管部門(mén)將回到行業(yè)監管,是不是按照標準設立,政府部門(mén)可以檢查監督它,政府工作重點(diǎn)轉移了,工作方式轉移了,社會(huì )管理效果肯定比原來(lái)更好。

  六問(wèn):

  多出來(lái)的領(lǐng)導怎樣安排?

  王敏:第一,隨著(zhù)職能劃轉,“人隨事走”。這個(gè)部門(mén)負責這件事的機構和人員要跟著(zhù)走;第二,“有增有減”,減的是政府不該管的,加強的就是國計民生,就業(yè)、醫療、交通、環(huán)保、教育,表現在機構有增加、編制有增加;第三,強化了干部交流。另外,還留下來(lái)的就做內部安排,“自然消化”。

  七問(wèn):

  富余的局級領(lǐng)導會(huì )向功能區職位上轉移嗎?

  王敏:在過(guò)去兩年多,市委市政府已經(jīng)設了兩個(gè)功能區,一個(gè)是光明新區、一個(gè)是坪山新區,設了新區,自然要配干部。下一步按照市委市政府統一部署,包括區域化管理的探索,但是設置功能區后,干部調整配備這個(gè)是由市委統一決定的,和這次機構改革方案沒(méi)有直接關(guān)系。

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直隸巴人的原貼:
我國實(shí)施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數年未漲,高溫津貼落實(shí)遭遇尷尬。
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