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　　中新網(wǎng)5月21日電 綜合報道，今年以來(lái)已經(jīng)發(fā)生“九連跳”事件的富士康，今日再次發(fā)生慘劇。深圳警方證實(shí)，21日清晨富士康一名員工墜樓身亡，這是今年以來(lái)富士康科技集團第十個(gè)墜樓的員工，這些墜樓者8死2傷。

　　新華網(wǎng)21日中午發(fā)出的一條消息指出，深圳市公安局寶安分局證實(shí)，21日清晨富士康一名員工墜樓身亡，目前大批媒體記者聚集在停放遺體的深圳市龍華人民醫院。據稱(chēng)死者為21歲男性員工，于4時(shí)50分死亡。

　　而就在19日，深圳市副市長(cháng)、公安局長(cháng)李銘前往深圳富士康科技集團，就富士康近期連續發(fā)生員工跳樓事件進(jìn)行調查，并與該集團高層商討防范措施。

　　《人民日報》的報道說(shuō)，富士康近期發(fā)生的“九連跳”，已引起深圳市委、市政府和有關(guān)部門(mén)的高度關(guān)注，由政府相關(guān)部門(mén)聯(lián)合組成的專(zhuān)題調查組日前已進(jìn)入富士康。

　　自2009年7月富士康發(fā)生“孫丹勇事件”，深圳市總工會(huì )多次派出調查組赴富士康，向員工直接進(jìn)行調查，先后多次向深圳市委、市政府報告了調查結果并提出建議，同時(shí)督促富士康工會(huì )做好善后工作。

　　富士康新聞發(fā)言人劉坤曾介紹，此前的“九連跳”的9名員工有兩個(gè)共同特點(diǎn)，一是年紀小，18歲到27歲之間；二是入職時(shí)間不長(cháng)，進(jìn)廠(chǎng)工作最長(cháng)的是一年半，最短的只有28天。

　　深圳市社會(huì )科學(xué)院院長(cháng)樂(lè )正對此事件分析指出，這些剛踏入社會(huì )又背井離鄉的孩子，一旦出現精神困惑，在陌生的環(huán)境下又不知該向誰(shuí)傾訴，這時(shí)如果整個(gè)社會(huì )的心理調適機制沒(méi)有適時(shí)跟進(jìn)，很容易出現問(wèn)題。

　　而深圳市總工會(huì )在對富士康墜樓事件調查后，批評富士康在管理方面存在漏洞和不足。富士康85%以上的員工為80后、90后,這些新生代農民工對企業(yè)現有的管理模式、制度和方式方法有要求變革的強烈沖動(dòng)，企業(yè)本就應該及時(shí)加以調整和改變，不斷適應這種變化，才能避免不必要的傷害。

　　新聞鏈接：富士康五個(gè)月“十連跳”

　　●5月21日清晨，富士康一名男性員工跳樓身亡，21歲。

　　●5月14日，龍華廠(chǎng)區男工梁某從宿舍樓7樓墜地身亡，21歲。

　　●5月11日，龍華廠(chǎng)區女工祝晨明從9樓出租屋跳樓身亡，24歲。

　　●5月6日，龍華廠(chǎng)區男工盧新從陽(yáng)臺縱身跳下身亡，24歲。

　　●4月7日，觀(guān)瀾樟閣村，富士康男員工身亡，22歲。

　　●4月7日，觀(guān)瀾廠(chǎng)區外宿舍，寧姓女員工墜樓身亡，18歲。

　　●4月6日，觀(guān)瀾C8棟宿舍女工饒淑琴墜樓，仍在醫院治療，18歲。

　　●3月29日，龍華廠(chǎng)區，一男性員工從宿舍樓上墜下，當場(chǎng)死亡，23歲。

　　●3月17日，富士康龍華園區，新進(jìn)女員工田玉從3樓宿舍跳下，跌落在一樓受傷。

　　●1月23日，富士康19歲員工馬向前死亡。警方調查，馬向前系“生前高墜死亡”。