中新網(wǎng)7月11日電 據美聯(lián)社消息，美國國家航空航天局(NASA)監察長(cháng)星期四表示，NASA目前擁有的宇航員數量過(guò)剩造成極大的資源浪費，NASA需要根據太空飛行任務(wù)的數量來(lái)調整宇航員隊伍規模。
NASA監察長(cháng)辦公室發(fā)表的報告稱(chēng)，NASA在預測未來(lái)航天飛機飛行任務(wù)量上“過(guò)分樂(lè )觀(guān)”，因而錯誤地雇傭了太多的宇航員。
報告稱(chēng)，休斯頓的約翰遜宇航中心由于工程師人手奇缺，許多NASA用高價(jià)雇來(lái)的宇航員竟然只能來(lái)當工程師用。報告說(shuō)：“我們發(fā)現一些宇航員在一些根本不需要宇航員的技術(shù)崗位上工作，這些工作本來(lái)可以由酬金較低的工程師來(lái)完成�！�
NASA目前雇傭著(zhù)144名宇航員，其中只有三分之一的人上過(guò)太空。由于哥倫比亞號事故，NASA的其余三架航天飛機目前都停留在地面，這些沒(méi)有上過(guò)太空的宇航員估計還要等上相當相當長(cháng)的時(shí)間才可能有機會(huì )實(shí)現自己的太空夢(mèng)。
監察長(cháng)辦公室的報告并未直接呼吁對宇航員隊伍進(jìn)行裁員，而只是建議NASA在雇傭宇航員時(shí)要更明智一些。
報告批評約翰遜宇航中心未能給出2002年在宇航員隊伍上所耗資金的數目，報告稱(chēng)：“顯然宇航員比公務(wù)員的成本要高得多，因為他們接受過(guò)大量專(zhuān)業(yè)訓練�！�
NASA宇航員選拔辦公室主任羅斯稱(chēng)，NASA在2004年招收的宇航員數量將創(chuàng )下歷史最低紀錄。羅斯說(shuō)NASA將在明年初從幾千名申請者中挑選出12名新宇航員，而他們可能要等到2009年才有機會(huì )進(jìn)入太空。
羅斯表示不能排除取消2004年宇航員招收的可能，但如果招收工作如期進(jìn)行的話(huà)，NASA很可能會(huì )招進(jìn)幾名教師來(lái)當宇航員。(春風(fēng))
