中新社武漢二月二十七日電 題：求職市場(chǎng)三分天下 大學(xué)生與農民工搶飯碗
中新社記者 艾啟平
春節過(guò)后，中國各地人才市場(chǎng)硝煙又起。在求職熱，孰料大學(xué)畢業(yè)生開(kāi)始要與農民工、下崗失業(yè)人員爭搶飯碗，昔日的天之驕子，如今面臨著(zhù)“是生存，還是毀滅”的考驗。
連日來(lái)，此間人才機構舉行了多場(chǎng)招聘會(huì )，以迎接節后的求職高峰。然而，記者注意到，人才儲備大省湖北的求職市場(chǎng)，已在這個(gè)春天悄然變化：以下崗職工為主力軍的勞動(dòng)力市場(chǎng)，也出現了找工作的大學(xué)生；勞動(dòng)部門(mén)還專(zhuān)門(mén)開(kāi)展“春風(fēng)行動(dòng)”，以幫助進(jìn)城務(wù)工的農民工找工作，卻也遭遇大學(xué)畢業(yè)生的競爭。
在武漢勞動(dòng)力市場(chǎng)舉辦的外來(lái)務(wù)工人員招聘會(huì )上，主辦者提供的崗位達四千三百個(gè)。進(jìn)場(chǎng)求職人員中，應屆大學(xué)畢業(yè)生卻格外顯眼，占了三分之一左右，與外來(lái)務(wù)工者和下崗失業(yè)人員可謂“三分天下”。本科畢業(yè)的張小姐專(zhuān)門(mén)從襄樊趕來(lái)參加該場(chǎng)招聘會(huì )，應聘一家酒店的服務(wù)員，而招聘方的學(xué)歷要求只是初中以上。她說(shuō)：“我不在乎自己曾經(jīng)的學(xué)歷，只在乎選擇一份合適的工作�！�
據該市場(chǎng)負責人分析，今年全國都取消了對農民工進(jìn)城務(wù)工的限制，大批民工選擇南下廣東，東進(jìn)上海、浙江等地求職，本地企業(yè)用工缺口較大。而有意來(lái)武漢就業(yè)的湖北省內民工，在元宵節前多數還未出門(mén)，本地企業(yè)用人競爭趨向白熱化，引得大學(xué)生加入其中。
湖北省人事廳主辦春季首場(chǎng)大型人才招聘會(huì )，四百家用人單位提供了約七千八百個(gè)崗位。但由于大批考研畢業(yè)生的入市和春季跳槽高峰的到來(lái)，這些崗位仍然供不應求，超過(guò)一萬(wàn)名求職者在開(kāi)幕當日上午即涌入現場(chǎng)。據稱(chēng)，東風(fēng)本田汽車(chē)有限公司三小時(shí)內收到五百多份簡(jiǎn)歷。
據統計，湖北省應屆畢業(yè)生達十七點(diǎn)五萬(wàn)人，比上年增加二點(diǎn)五萬(wàn)人，加上前兩年仍未落實(shí)工作且保留戶(hù)口和檔案的畢業(yè)生，總計超過(guò)二十二萬(wàn)人，畢業(yè)生供需矛盾十分突出。
就是在這種形勢下，大多數企業(yè)仍堅持要求畢業(yè)生有工作經(jīng)歷�！拔覜](méi)有工作經(jīng)驗，但我有信心把工作做好�！鳖�(lèi)似的表白，在近日的招聘會(huì )上很容易聽(tīng)到。一位考官說(shuō)，如今的大學(xué)生也務(wù)實(shí)多了，首先談的是工作，開(kāi)口就問(wèn)工資、待遇的大學(xué)生少了。
與此同時(shí)，下崗失業(yè)人員與農民工擇業(yè)顯得慎重起來(lái)。具備一定工作技能的農民工，已經(jīng)不再滿(mǎn)足于簡(jiǎn)單地找個(gè)工作，而是對同類(lèi)崗位從工資水平、工作時(shí)間、吃住條件上詳細對比，最后才決定是否應聘。由于用人競爭激烈，大部分用工單位今年都提高了工資水平。據此間勞動(dòng)力市場(chǎng)統計，用人單位給出的月平均工資上升幅度超過(guò)百分之十。其中，技術(shù)工工資上升到九百至一千二百元人民幣，相當于本地工薪階層的收入水平。
湖北省人才市場(chǎng)交流部負責人說(shuō)，這種新現象表明人們求職越來(lái)越理性化，下崗工人不再把自己不當人才，而大學(xué)生也沒(méi)有把自己太當人才，有技術(shù)的農民工自然也搶手起來(lái)，“但不管怎樣，選擇一個(gè)適合自己的工作，這是最主要的”。(完)
