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白領(lǐng)是第一批沖出體制重圍的先行者,由于具有“摸著(zhù)石頭過(guò)河”的先鋒性,一度被社會(huì )寄予厚望。他們的一言一行被打上時(shí)代標簽,被改革者注意著(zhù)。
由于處于社會(huì )結構的最中層,白領(lǐng)是最為溫和的力量,也似乎正因為此,在政策設計者們對下層弱勢群體關(guān)愛(ài)和同情,又對特權階層和巨富人群鮮有約管的情況下,在僅僅出現20多年后的今天,白領(lǐng)不知不覺(jué)淪為一系列政策的受損者,他們在重負下前行,成為體力和腦力嚴重透支的人群。
很少有人再像從前的白領(lǐng)一樣,為了格調而格調,為了光鮮而光鮮。
本刊記者/曹紅蓓
魏紅蕓1980年出生,2003年大學(xué)本科畢業(yè)。到今年8月份,就工作滿(mǎn)兩年了,F在的她,是一家民營(yíng)公關(guān)咨詢(xún)公司的總經(jīng)理助理,一個(gè)年輕的北京小白領(lǐng)。
在這家30人規模的公司里,作為經(jīng)理助理,魏紅蕓要負責協(xié)助公司內部的行政、人事管理、經(jīng)理的業(yè)務(wù)助理、管理圖書(shū)、后臺資料、寫(xiě)各種綜合報告、組織培訓等工作。雖然能學(xué)到很多東西,但大量的仍是重復性和事務(wù)性的工作,有時(shí)候下班回家還要寫(xiě)報告到凌晨,魏紅蕓時(shí)常感覺(jué)自己就像個(gè)賣(mài)苦力的。
每天早上六點(diǎn)半,魏紅蕓都要和手機鬧鈴搏斗半天才能從床上爬起來(lái)。她跳過(guò)一次槽,因為原來(lái)的公司在北京西三環(huán),現在的公司在朝陽(yáng)區光華路,她的小窩沒(méi)及時(shí)跟著(zhù)搬過(guò)來(lái),坐空調大巴上下班,路上不堵車(chē)也要一個(gè)多小時(shí)。如果早上七點(diǎn)鐘還沒(méi)出門(mén),因遲到扣錢(qián)的風(fēng)險就很大了。冬天,為了能多睡會(huì )兒,她常常帶上毛巾到公司洗臉。晚上回到家總要八點(diǎn)多,想著(zhù)沒(méi)過(guò)幾個(gè)小時(shí)就睡覺(jué)了,為了怕胖,晚飯只吃菜,不吃主食。
魏紅蕓所在的部門(mén)是六天工作制,這是要來(lái)上班的時(shí)候就談好了的。魏紅蕓現在承認,當時(shí)真沒(méi)想到一周工作六天是這么要命的一件事。讀書(shū)的時(shí)候魏紅蕓有個(gè)要好的男孩子,去年兩人開(kāi)始真正處朋友,但只交往了半年就分開(kāi)了!罢鏇](méi)時(shí)間談啊!蔽杭t蕓說(shuō)。
魏紅蕓的月薪,是稅后2500元。
她不存錢(qián),也存不下。最大的花銷(xiāo),就是買(mǎi)衣服。公司對員工著(zhù)裝有嚴格的規定:有客戶(hù)來(lái)的時(shí)候必須正裝,平時(shí)必須穿有領(lǐng)、袖的上衣,裙子不能超過(guò)膝蓋,夏天的鞋子不能露腳趾。有一次,魏紅蕓穿了一條坎袖的裙子上班,被領(lǐng)導嚴厲批評,勒令今后必須放一套正裝在公司。魏紅蕓比較注重牌子,她買(mǎi)一套職業(yè)裝的價(jià)位基本在800元到1500元之間。
雖然工資不高,但還要維持“白領(lǐng)”的體面。
在魏紅蕓看來(lái),現在的公司并非理想,但比起第一份工作來(lái),已經(jīng)好得太多。在第一份工作中,初涉職場(chǎng)的她不留神卷入了一場(chǎng)辦公室政治的旋渦中,離職前幾乎有一個(gè)月的時(shí)間,她天天下班后就鉆進(jìn)路邊的電話(huà)亭,躲開(kāi)同事和室友,在IC卡里跟媽媽哭訴工作中的委屈,站著(zhù)哭到天黑。(來(lái)源:中國新聞周刊)